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Titre professionnel assistant ressources humaines

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000301193
Organisme responsable : EDA GROUPE (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1502 Développement des ressources humaines

Formacode

  • 33060 : Recrutement
  • 33071 : Contrat travail
  • 33072 : Intégration salarié
  • 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines
  • 44508 : Plan développement compétences

Présentation de la formation

Objectifs

Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines Assurer la gestion administrative du personnel Assurer la gestion des variables et paramètres de paie Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines Contribuer au développement des ressources humaines Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel Contribuer à l'élaboration et au suivi du…

Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
  • Assurer la gestion administrative du personnel
  • Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
  • Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines
Contribuer au développement des ressources humaines
  • Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
  • Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel
  • Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel

Programme de la formation

1ÈRE ANNÉE Compétences transversales Panorama des métiers Introduce game Entreprise & environnement Culture d'entreprise & sociologie des organisations Travail réel & posture professionnelle Prise de parole & communication interpersonnelle Information & décision en entreprise Comptabilité générale & gestion Cadre juridique, RSE & responsabilité numérique Outils collaboratifs Excel / Word / Docs / PowerPoint / Canva / Notion Business game…

1ÈRE ANNÉE

Compétences transversales
  • Panorama des métiers
  • Introduce game
  • Entreprise & environnement
  • Culture d'entreprise & sociologie des organisations
  • Travail réel & posture professionnelle
  • Prise de parole & communication interpersonnelle
  • Information & décision en entreprise
  • Comptabilité générale & gestion
  • Cadre juridique, RSE & responsabilité numérique
Outils collaboratifs
  • Excel / Word / Docs / PowerPoint / Canva / Notion
  • Business game transversal
Intoduction aux RH
  • Fonction RH
  • Posture RH, éthique & responsabilité
  • Cycle de vie du collaborateur & recrutement
  • Introduction à la paie & lecture d'un bulletin
  • Introduction à la GRH
  • Relations RH / managers & tensions
  • Communication RH quotidienne
  • QVCT, RSE & impacts humains du travail réel

2EME ANNÉE

Compétences transversales
  • Méthodologie au dossier professionnel
  • Projet fil rouge
  • Writing & reading
  • Listening & speaking
  • RH au défi de la transition écologique
  • Outils RH & SIRH — initiation professionnelle
  • Excel RH — structuration et fiabilisation des données
  • Excel RH — administration, paie et indicateurs
Gestion des RH
  • Administration du personnel & cycle de Vie salarié
  • Temps de travail, absences & conformité paie
  • Conformité RH
  • Variables de paie
  • Processus de paie
  • Données RH & indicateurs
  • Tableaux de bord RH & analyse
Développement des RH
  • GEPP opérationnelle
  • Entretiens RH Cadrage du recrutement
  • Processus de recrutement
  • Intégration et onboarding du nouveau collaborateur
  • Développement des compétences
  • Organisation et évaluation des actions de formation

Validation et sanction

Titre professionnel assistant ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

910 h

Financement

Conventionnement
Non

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Etre titulaire d'un bac ou d'un diplôme équivalent (niveau 4). La formation peut être accessible sans diplôme de niveau 4, sous réserve d'étude de votre profil par notre équipe pédagogique (VAP)

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

13 RUE DE L'ABREUVOIR
92400 Courbevoie

Responsable : EDA GROUPE

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
EDA GROUPE
92400 Courbevoie
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes