Recruter plus efficacement grâce à l'IA - Optimisez vos recrutements, identifiez les meilleurs profils et gagnez du temps grâce à l'IA
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000282483
Organisme responsable :
BUSINESS PROVIDER CORP
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
- Identifier les opportunités offertes par l'IA dans le recrutement
- Utiliser des outils d'IA pour attirer et présélectionner les candidats
- Optimiser les processus de recrutement grâce à l'automatisation
- Sécuriser l'utilisation de l'IA dans le respect des bonnes pratiques RH
Programme de la formation
Comprendre les usages de l'IA appliqués au recrutement Les fondamentaux de l'intelligence artificielle Les applications de l'IA dans les ressources humaines Panorama des outils de recrutement assistés par IA Opportunités et limites de l'automatisation Définition d'une stratégie de recrutement augmentée par l'IA Attirer les candidats grâce à l'IA Rédaction d'offres d'emploi optimisées Utilisation de l'IA pour valoriser la marque…
- Les fondamentaux de l'intelligence artificielle
- Les applications de l'IA dans les ressources humaines
- Panorama des outils de recrutement assistés par IA
- Opportunités et limites de l'automatisation
- Définition d'une stratégie de recrutement augmentée par l'IA
- Rédaction d'offres d'emploi optimisées
- Utilisation de l'IA pour valoriser la marque employeur
- Création de contenus RH et campagnes de recrutement
- Optimisation de la diffusion des offres
- Développement de la visibilité des recrutements
- Recherche de profils à l'aide d'outils d'IA
- Analyse automatisée des CV
- Identification des compétences clés
- Création de grilles d'évaluation
- Préqualification des candidats
- Préparation des entretiens avec l'IA
- Génération de questions adaptées aux postes
- Analyse et synthèse des échanges
- Aide à la comparaison des candidatures
- Limites de l'IA dans la décision finale
- Automatisation des tâches administratives
- Gestion des réponses candidats
- Organisation du suivi des recrutements
- Analyse des indicateurs RH
- Optimisation continue des processus
- Protection des données personnelles
- RGPD et confidentialité des candidatures
- Prévention des biais algorithmiques
- Éthique et transparence dans le recrutement
- Bonnes pratiques d'utilisation de l'IA en RH
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
14 h
Financement
- Conventionnement
- Non
- Conditions de prise en charge
- Toute personne impliquée dans le recrutement et la gestion des talents
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Toute personne impliquée dans le recrutement et la gestion des talents
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Être à l'aise avec la navigation web Les prérequis seront vérifiés au moyen d'une autoévaluation préalable ou d'un questionnaire d'entrée transmis avant la formation, ainsi que par une confirmation du participant lors de son inscription.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement à distance
Adresse
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
BUSINESS PROVIDER CORP
93300 Aubervilliers - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes