Titre professionnel assistant manager d'unité marchande
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000265503
Organisme responsable :
Tournemainconsult
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- D1301 Management de magasin de détail
- D1502 Management/gestion de rayon produits alimentaires
- D1503 Management/gestion de rayon produits non alimentaires
Formacode
- 32154 : Encadrement management
- 34566 : Vente distribution
Présentation de la formation
Objectifs
Développer l'efficacité commerciale d'une unité marchande dans un environnement omnicanal gérer l'approvisionnement de l'unité marchande réaliser le marchandisage participer au développement des ventes en prenant en compte le parcours d'achat du client analyser les objectifs commerciaux, les indicateurs de performances de l'unité marchande et proposer des ajustements à sa hiérarchie Animer l'équipe d'une unité marchande contribuer au…
- gérer l'approvisionnement de l'unité marchande
- réaliser le marchandisage
- participer au développement des ventes en prenant en compte le parcours d'achat du client
- analyser les objectifs commerciaux, les indicateurs de performances de l'unité marchande et proposer des ajustements à sa hiérarchie
- contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe
- coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande et ajuster la planification horaire
- mobiliser les membres de l'équipe au quotidien
- mettre en œuvre les mesures de prévention, respecter et faire respecter les règles de sûreté, santé et sécurité au travail
- transmettre les consignes oralement et par écrit
- utiliser les outils numériques et les applicatifs de gestion de l'unité marchande
- réaliser une veille sur les produits et services en lien avec l'activité de l'unité marchande
Programme de la formation
Certificat de compétences professionnelles (CCP) - 2. Animer l'équipe d'une unité marchande
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
BAC
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
429 h
En entreprise
1200 h
Financement
- Conventionnement
- Non
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Profils : demandeurs d'emploi ou personnes en recherche de qualification. Accès : contrat d'apprentissage (16 à 29 ans ; dérogation possible au-delà, nous consulter) ou formation continue.
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Savoir parler et écrire le français niveau B2 minimum • Pour un contrat d'apprentissage, avoir entre 16 et 29 ans. (dérogation possible, nous consulter• par la formation continue • Classe de 1ère ou équivalent ou CAP, BEP ou titre professionnel de niveau 3 • connaissance de base en bureautique
Modalités d'accès
- Accessible en contrat d'apprentissage
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
7 Quai d'Anjou75004 Paris 4e
Responsable : Tournemainconsult
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Tournemainconsult
75004 Paris 4e - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes