Prendre en compte la dimension « estime de soi » pour mobiliser les personnes accompagnées
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000264527
Organisme responsable :
Le Patio formation
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
Construire ses repères théoriques en lien avec l'estime de soi et les principes d'un accompagnement expérientiel visant à rendre les personnes actrices de leurs parcours Découvrir des pratiques expérientielles de nature à mobiliser les personnes et favoriser le leur estime d'elles-mêmes Repérer les attitudes et les postures de l'accompagnateur qui favorisent le développement d'une alliance de travail et d'interactions propices à l'estime de soi des…
- Construire ses repères théoriques en lien avec l'estime de soi et les principes d'un accompagnement expérientiel visant à rendre les personnes actrices de leurs parcours
- Découvrir des pratiques expérientielles de nature à mobiliser les personnes et favoriser le leur estime d'elles-mêmes
- Repérer les attitudes et les postures de l'accompagnateur qui favorisent le développement d'une alliance de travail et d'interactions propices à l'estime de soi des personnes et s'exercer à les mettre en pratique
- S'interroger sur les ressorts de sa propre estime de soi et ses interactions avec celles des personnes que l'on accompagne
- Bâtir une feuille de route pour intégrer la dimension « estime de soi » à sa pratique, en lien avec son contexte professionnel
Programme de la formation
Expérimentation et exploitation d'activités pédagogiques, permettant d'aborder directement la question de l'estime de soi avec les personnes accompagnées ou de la travailler de manière indirecte, dans le cadre d'activités visant l'orientation, l'insertion, l'évolution professionnelle ou la formation. L'estime de soi et ses mécanismes Les fondamentaux d'une approche expérientielle et éducative (principes, étapes, habilités à développer, rôle et…
- Expérimentation et exploitation d'activités pédagogiques, permettant d'aborder directement la question de l'estime de soi avec les personnes accompagnées ou de la travailler de manière indirecte, dans le cadre d'activités visant l'orientation, l'insertion, l'évolution professionnelle ou la formation.
- L'estime de soi et ses mécanismes
- Les fondamentaux d'une approche expérientielle et éducative (principes, étapes, habilités à développer, rôle et attitudes de l'accompagnant, conditions de mise en œuvre…) et liens avec l'estime de soi
- Travail de réflexion collectif et individuel, en prenant appui sur les contenus et supports proposés
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
14 h
Financement
- Conventionnement
- Non
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Professionnels de l'accompagnement en orientation, insertion ou évolution professionnelle et de la formation
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Avoir une expérience d'accompagnement
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement à distance
Adresse
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Le Patio formation
92000 Nanterre - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes