Les contrats de travail - maîtrisez les fondamentaux indispensables relatifs aux contrats de travail (formes, durées, clauses, avenants...)
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000233471
Organisme responsable :
REKISOX FORMATION
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
2. Maîtriser les différentes formes de contrats de travail et leurs implications.
3. Savoir rechercher une information juridique et l'utiliser
4. Acquérir une connaissance approfondie en matière de gestion du temps de travail et congés
5. Être en mesure d'identifier et de prévenir les risques juridiques en apportant des réponses aux questions RH conformes au cadre légal
Programme de la formation
Formation 100% e-learning et asynchrone + 1 session live de questions/réponses chaque semaine Plongez dans l'univers du Droit du Travail grâce à notre formation complète, intégralement illustrée par des infographiesclairesetaccessibles. Conçue pour offrir une immersion totale dans les bases fondamentales de cette discipline, notre programme vous prépare à devenir 100% autonome et opérationnel dans vos responsabilités professionnelles. À travers cette formation, vous explorerez en…
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Financement
- Conventionnement
- Non
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Toute personne souhaitant acquérir les fondamentaux en droit du travail ou mettre à jour ses connaissances. ? Assistant(e) RH ? Gestionnaire RH, ? RRH, ? Manager ? Gestionnaire paie ? Tout collaborateur des services RH souhaitant maîtriser les fondam
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Aucun pré-requis en droit du travail. Accessible aux non-juristes.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement à distance
Adresse
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
REKISOX FORMATION
75001 Paris 1er - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes