Démarche compétences
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000179325
Organisme responsable :
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
Programme de la formation
Introduction Comprendre les fondements et enjeux de la démarche compétences. Anticiper les besoins en compétences. Affirmer la valeur ajoutée des équipes RH dans le développement des compétences Impliquer et valoriser tous les acteurs internes. Maîtriser les concepts pour instaurer une démarche compétences. Construire le référentiel de compétences. Aligner les compétences avec la stratégie de l'entreprise. Cartographier les emplois Développer les parcours professionnels par le transfert…
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
14 h
Financement
- Conventionnement
- Non
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Tous collaborateurs en charge du développement des compétences de son entreprise.
Niveau d'entrée
BAC + 2
Conditions spécifiques et prérequis
Cette formation ne nécessite aucun prérequis, cependant nous vous recommandons d'avoir une première approche des RH et/ou de la formation pour un meilleur suivi de la formation.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement à distance
Adresse
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les
93400 Saint-Ouen - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes