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Attirer les Talents

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000179311
Organisme responsable : Lamy formation - liaisons sociales formation - Les Echos formation (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

  • Intégrer les nouveaux enjeux du recrutement.
  • Élaborer sa propre stratégie de recrutement digital.
  • Identifier les outils adaptés à ses besoins.
  • Comprendre le concept de la marque employeur et établir le lien avec le recrutement.

Programme de la formation

  • Introduction
  • Identifier ses pratiques actuelles de recrutement
  • Comprendre les nouveaux enjeux du recrutement
  • Se réinventer pour attirer les talents
  • Relever le défi de l'uberisation du recrutement
  • Benchmarker d'autres outils digitaux pour vos processus de recrutement
  • Développer une marque employeur attractive
  • Dématérialiser le processus de recrutement
  • Accueillir et accompagner l' « onboarding » avec les outils digitaux
  • Conclusion

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

7 h

Financement

Conventionnement
Non

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Informations sur les publics

Responsables ou chargés de recrutement. Responsables ressources humaines. Tous collaborateurs en charge du recrutement, intéressés par une formation RH.

Niveau d'entrée

BAC + 2

Conditions spécifiques et prérequis

Cette formation ne nécessite aucun prérequis.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

7 Rue Emmy Noether
Formation-
93400 Saint-Ouen

Responsable : Lamy formation - liaisons sociales formation - Les

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Lamy formation - liaisons sociales formation - Les
93400 Saint-Ouen
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes