BTS communication

Le titulaire du BTS communication conçoit et organise des opérations de communication publicitaire, événementielle ou relationnelle. Il a également un rôle de conseiller et assure une veille opérationnelle. Selon la structure dans laquelle il travaille, ces missions fondamentales se déclinent de différentes façons. Dans une entreprise, il est chargé de mettre en oeuvre la politique de communication interne ou externe au sein d'un service de communication. Dans les régies et médias, il construit et vend des offres commerciales adaptées aux besoins des annonceurs. En agence de communication et agence média, il a un rôle d'interface entre les annonceurs, les créatifs et les prestataires.

Le BTS communication est une formation polyvalente qui comprend 14 heures d'enseignements hebdomadaires à l'école (cours, travaux dirigés, travaux pratiques) en 1ère année et en 2ème année, pour 21 heures en entreprise. Le rythme de l'alternance est 2 jours école / 3 jours entreprise. Elle comprend les modules de formation suivants : Cultures de la communication, Langue Vivante 1, Management des entreprises, Économie, Droit, Projet de communication, Conseil et relation annonceur, Veille opérationnelle, Atelier production, Atelier relations commerciales, Langue Vivante 2 (enseignement facultatif), Aide au partenariat (enseignement facultatif), Accès des étudiants aux ressources informatiques et documentaires de l'établissement (enseignement facultatif). Compétences visées : Mise en oeuvre et suivi de projets de communication Recommandation respectant la demande de l'annonceur Propositions techniques cohérentes avec la stratégie de communication Cahier des charges relatif au projet Calendrier du projet et planning d'utilisation du matériel respectant les délais Compte rendu de réunions, rapports d'étape, états budgétaires Commande finalisée auprès de prestataires sélectionnés Productions conformes à la recommandation Conseil et relation annonceur Structuration opérationnelle du portefeuille clients Repérage et qualification pertinente des prospects Outils et plans de prospection adaptés à la cible Préconisations adaptées au brief ou à l'appel d'offres Plan de négociation tenant compte du contexte et du potentiel de l'annonceur Solutions de communication négociées Suivi du dossier client pour permettre une relation durable avec le client Veille opérationnelle Annuaire actualisé de sources d'information pertinentes. Procédures efficaces de collecte, de sélection, de mise à jour des informations. Rapports d'études à visée opérationnelle correspondant à des besoins ponctuels. Outils et documents facilitant la prise de décision. Respect des procédures de protection, de diffusion et de stockage des informations.