Devenir responsable certifié de la transformation digitale - CDTO

À l'issue de la formation digital transformation officer, vous atteindrez les objectifs suivants : -Comprendre et décrire la signification du terme « transformation digitale » ; -Connaitre les différents principes de l'intelligence artificielle, du cloud computing, du big data, du machine learning, de l'IoT et de la blockchain ; -Savoir mettre en oeuvre les différentes étapes et méthodes nécessaires à une transformation numérique au sein d'une entreprise ; -Accompagner une entreprise dans son processus d'élaboration, de déploiement, de suivi et d'amélioration d'une stratégie de transformation digitale ; -Surveiller et mesurer les résultats d'une stratégie de transformation numérique ; -Comprendre et savoir mettre en oeuvre des techniques et pratiques pour promouvoir une culture numérique dans le but de communiquer sur une stratégie de transformation digitale ; -Réussir l'examen CDTO et décrocher votre certification PECB Certified Digital Transformation Officer.

Jour 1 : introduction à la transformation digitale -Définition et concept du terme « transformation digitale » ; -Qu'est-ce qu'un écosystème numérique ; -Les business models numériques ; -L'intelligence artificielle, le machine learning, l'IoT et la blockchain. Jour 2 : technologies, méthodologies et planification d'une stratégie de transformation digitale -Le cloud computing et le big data ; -Les outils et les méthodes pour une transformation numérique efficace ; -La gestion des actifs numériques ; -La planification de la stratégie numérique ; -L'analyse de la structure existante d'une entreprise. Jour 3 : gestion des risques liés à la transformation digitale et mise en place d'une stratégie -L'identification des risques liés à une transformation numérique ; -L'analyse, l'évaluation et le traitement des risques ; -L'élaboration et le déploiement de la stratégie de transformation digitale. Jour 4 et 5 : communication et suivi de stratégie -La prise de mesures et le suivi de la stratégie ; -Le passage à la culture du numérique ; -La communication relative à la stratégie de transformation numérique ; -La transformation digitale dans tous les métiers.