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Acquérir les fondamentaux d'une négociation stratégique

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000164316
Organisme responsable : IEP - Sciences Po (ouvre dans un nouvel onglet)

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Présentation de la formation

Objectifs

— Acquérir l'intégralité du processus de négociation : de la préparation des échanges à la conclusion et la mise en place d'un accord. — Apprendre à conclure des accords fiables, maximisant la valeur créée à la table de négociation. — Acquérir les techniques de négociation permettant de dépasser les blocages et obstacles au niveau individuels et organisationnel.

Programme de la formation

Jour 1. Comprendre les mécanismes de l'écosystème de négociation : individu, organisation et contexte. Définir les situations de négociation stratégique et leur contexte : — À quel moment faut-il faire appel à la négociation ? Comment gérer les dilemmes passer entre compétition et coopération, entre empathie et assertivité, entre loyauté interne et loyauté externe ? Préparer de manière efficace une négociation stratégique : — Déterminez les véritables objectifs et évitez les pièges du…

Jour 1. Comprendre les mécanismes de l'écosystème de négociation : individu, organisation et contexte. Définir les situations de négociation stratégique et leur contexte : — À quel moment faut-il faire appel à la négociation ? Comment gérer les dilemmes passer entre compétition et coopération, entre empathie et assertivité, entre loyauté interne et loyauté externe ? Préparer de manière efficace une négociation stratégique : — Déterminez les véritables objectifs et évitez les pièges du court terme. Comment évaluer les ressources du négociateur ? Apprenez à discerner le rapport de force, les marges de manoeuvre, les solutions de rechange, les informations, la réputation, les intérêts et les motivations des partie à la table. Jour 2. Conduire la négociation et évaluer les résultats Conduire un processus de négociation en créant de la valeur: — Mener à bien une négociation nécessite de planifier une stratégie et de savoir s'adapter à la stratégie de l'autre. Comment créer un climat favorable, s'adapter à la situation et aux interlocuteurs, identifier leurs motivations. Comment manier les concessions, repérer et dépasser les blocages, déjouer les tactiques adverses ? Conduire et évaluer une négociation complexe : — Comment gérer la complexité en négociation au niveau substantiels ainsi qu'au niveau individuel ? Comment gérer une séquence de négociation ? À quel moment conclure la négociation ? Comment évaluer correctement l'accord dégagé, de façon à clore la réunion. Découvrez en conclusion les dix principes du bon négociateur.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

Simulations, mise en situation et exercices pratiques
Remise d'un support pédagogique ainsi que des outils mémotechniques

Durée

En centre

16 h

Financement

Conventionnement
Oui

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Informations sur les publics

Managers de l'entreprise privée Cadres des services publics Chefs d'entreprise Diplomates et fonctionnaires internationaux Membres des ONG et associations

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun pré-requis n'est nécessaire pour cette formation.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

28 Rue des Saints-peres
75007 Paris 7e

Responsable : Sciences Po Executive Education

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
IEP - Sciences Po
75007 Paris 7e
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes