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Approfondissement des pratiques de médiation singulière

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000163162
Organisme responsable : Centre Cnam Paris (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Objectifs pédagogiques : S'approprier les propositions théoriques développées en première année (FCMC01), Référer les pratiques au corpus théorique proposé, Explorer des dimensions d'analyse nouvelles relatives aux processus à l'oeuvre dans les dispositifs de médiation expérimentés par chacun Compétences visées : Identifier les principaux phénomènes en jeu dans les dispositifs de médiation, Établir une relation de travail adéquate étant donnée la position adoptée par la personne…

Objectifs pédagogiques : S'approprier les propositions théoriques développées en première année (FCMC01), Référer les pratiques au corpus théorique proposé, Explorer des dimensions d'analyse nouvelles relatives aux processus à l'oeuvre dans les dispositifs de médiation expérimentés par chacun Compétences visées : Identifier les principaux phénomènes en jeu dans les dispositifs de médiation, Établir une relation de travail adéquate étant donnée la position adoptée par la personne en demande Choisir des modes d'intervention fondés, aptes à rendre le service attendu Développer une approche créative de la conduite de médiations singulières

Programme de la formation

Dans la continuité de la première année, le contenu s'articule autour de points d'élaboration référés à différents domaines des sciences humaines : philosophie, sociologie, psychologie du travail, linguistique, psychanalyse... 1) Approfondissement des fondamentaux théoriques proposés en première année : L'inscription institutionnelle et la place des sujets dans le travail, Le recours au langage dans les médiations singulières, Les phénomènes en jeu dans le processus de médiation,…

Dans la continuité de la première année, le contenu s'articule autour de points d'élaboration référés à différents domaines des sciences humaines : philosophie, sociologie, psychologie du travail, linguistique, psychanalyse... 1) Approfondissement des fondamentaux théoriques proposés en première année : L'inscription institutionnelle et la place des sujets dans le travail, Le recours au langage dans les médiations singulières, Les phénomènes en jeu dans le processus de médiation, La confrontation à l'altérité dans le travail. 2) Développement de dimensions théoriques complémentaires destinées à favoriser et soutenir le positionnement du médiateur dans la conduite du dispositif : Les savoir-faire spécifiques du médiateur, L'acte de médiation et ses effets, Les variations dans la mise au travail, Le lieu de l'interprétation en médiation, Quelle place pour une parole créative ? Les ouvertures et les limites du dispositif, ...et d'autres points en fonction des besoins repérés. 3) Analyse réflexive des pratiques mises en oeuvre : Identification des dimensions à interroger dans les pratiques Repérage des référents théoriques concernés Exploration réflexive des problématiques en jeu

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

70 h

Financement

Conventionnement
Non

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

292 Rue Saint-Martin
75003 Paris 3e

Responsable : Centre Cnam Paris

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Centre Cnam Paris
75003 Paris 3e
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes