Gérer le dialogue interculturel en contexte professionnel
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000120978
Organisme responsable :
Formations à la carte
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
Améliorer le dialogue des cultures au sein d'une équipe multi culturelle
Gérer les possibles conflits et quiproquo
Savoir négocier avec un interloculteur étranger
Programme de la formation
-Méthodologie de la pédagogie par objectifs appliquée à l'interculturel
-Spécificités de l'animation d'un groupe multiculturel
-Méthodes et outils pédagogiques spécifiques aux formations interculturelles
-Les « nouvelles technologies » et la formation interculturelle
-Intégration de tests, inventaires, questionnaires dans la formation interculturelle
-Les démarches connexes à la formation : médiation, facilitation, team-building, coaching.
Validation et sanction
Attestation de formation
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
30 h
Financement
- Conventionnement
- Non
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Aucun.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
20 Rue du Castel MarlyChez Madame Camille TOULLELAN
92000 Nanterre
Responsable : Formations à la carte
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Formations à la carte
92000 Nanterre - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes