Manager une équipe

Comment manager une ou des équipes dans le spectacle vivant ou le secteur musical ? Les spécificités du secteur du spectacle vivant et du milieu artistique Définition et principe du management et des ressources humaines Le management par projet et la méthode AGILE Le management en situation crise (gestion et résolution) Le télétravail (avantages et inconvénients) Analyser et identifier les points forts et les points de vigilance De son équipe et en lien avec l'environnement professionnel De soi : quel manager êtes-vous ? Quelles sont vos compétences sur lesquels vous appuyer ? Identifier un mode de leadership adapté Animer et motiver ses équipes Evaluer et comprendre les leviers de motivations des personnes Animer une réunion d'équipe en présentiel et en distanciel L'entretien d'évaluation ou l'entretien annuel Encadrer et évaluer ses équipes Identifier les compétences de son équipe et savoir fixer des objectifs Formuler des règles et un cadre de travail commun Les 4 étapes d'une délégation afin de favoriser l'autonomie des collaborateurs Les principes d'une animation d'équipe dans le cadre du télétravail Communiquer avec ses équipes Établir une communication efficiente avec ses équipes Différencier et appréhender les types de communication (Communication verbale, Communication para-verbale Communication non-verbale) Savoir mener un entretien Gérer des conflits Savoir appréhender et identifier les différents types de conflit Clarifier les enjeux d'un conflit Savoir prendre du recul en tant que manager Maitriser et s'appuyer sur ses émotions Identifier les comportement et posture de managérial Comment résoudre un conflit ?