Acheteur
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 14_AF_0000017178
Organisme responsable :
Ifocop
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- M1101 Achats
- M1102 Direction des achats
Formacode
- 34022 : Gestion fournisseur
- 34024 : Achat
Présentation de la formation
Objectifs
A l'issue de la formation, les candidats sont à même de participer à la définition de la stratégie d'achats en collaboration avec la direction des achats et la direction générale de l'entreprise grâce à des analyses de marché et à l'élaboration d'outils d'aide à la décision. Ils auront acquis les compétences nécessaires pour veiller à sa mise en œuvre à travers un choix ciblé de produits, de services et de fournisseurs. Ils seront à même de représenter la société,…
Ils seront à même de représenter la société, de négocier les contrats d'achats, d'assurer le suivi des relations avec ses fournisseurs (mesure de la performance de la stratégie d'achats) et de contribuer à la mise en œuvre de la stratégie RSE de l'entreprise, en promouvant des achats responsables.
Programme de la formation
Analyser les marchés et les besoins d'achats de la structure Objectif : Cartographier les processus d'achats et proposer une stratégie à partir d'une analyse des marchés. Assurer une veille Achats sur l'évolution des marchés externes et sur les exigences réglementaires et normatives et analyser les données économiques et géopolitiques pouvant impacter les achats de son périmètre Cartographier les processus d'achats et les coûts directs et indirects Elaborer et…
Objectif : Cartographier les processus d'achats et proposer une stratégie à partir d'une analyse des marchés.
- Assurer une veille Achats sur l'évolution des marchés externes et sur les exigences réglementaires et normatives et analyser les données économiques et géopolitiques pouvant impacter les achats de son périmètre
- Cartographier les processus d'achats et les coûts directs et indirects
- Elaborer et proposer un plan d'actions achats par segment en alignement de la politique globale et RSE de l'entreprise
- Recueillir des demandes d'achats et qualifier des besoins
- Calculer les coûts d'acquisition
- Accompagner les clients internes dans la rédaction du cahier des charges fonctionnel / cahier des clauses techniques
Objectif : Gérer le processus achat (y compris lors d'appels l'offres) du sourcing à la stratégie de négociation.
- Identifier et prospecter de nouveaux fournisseurs sur le marché français et international
- Assurer la procédure de consultation adaptée en établissant les Dossiers de Consultation des Entreprises
- Procéder à l'analyse comparative des différentes offres issues de l'appel d'offre / consultation
- Définir une stratégie de négociation
- Conduire le processus de négociation intégrative avec un fournisseur potentiel dans un contexte national ou international
- Participer à la rédaction de contrats d'acquisition
Objectif : Assurer de suivi des contrats : animation, gestion des litiges, analyse de la performance de la stratégie achat, mise en œuvre et suivi des plans d'actions.
- Assurer le suivi de la vie du contrat
- Traiter les dysfonctionnements
- Gérer les litiges et contentieux avec les fournisseurs
- Animer la relation fournisseurs
- Piloter le dispositif d'analyse de la performance fournisseurs
- Mener un audit fournisseur en vérifiant les exigences légales
- Inscrire son activité d'acheteur dans une démarche d'amélioration continue en mesurant les KPI
- Assurer un rôle d'interface et de communication interne
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
Bac + 3 et 4
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
560 h
En entreprise
602 h
Financement
- Conventionnement
- Non
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Niveau d'entrée
BAC + 2
Conditions spécifiques et prérequis
Bagage requis : Pour accéder à la certification d'Acheteur (RNCP niveau 6) les stagiaires doivent remplir les prérequis suivants : Diplôme / certification professionnelle de niveau 5 validé. Pour les candidats de niveau infra 5, la formation est accessible après étude d'un dossier VAP élaboré par le candidat (Validation des Acquis Professionnels). Compétences spécifiques : Expérience professionnelle souhaitée sur dans le domaine visé Rigueur/capacité d'organisation et de travail en autonomie Agilité numérique et bureautique (bon niveau sur Word et Excel) Capacités rédactionnelles. Utilisation de la langue anglaise en contexte professionnel Capacité à travailler sous pression Aisance relationnelle Sens de la satisfaction client Équipement nécessaire : Pour suivre la formation, les apprenants doivent obligatoirement s'équiper d'un PC portable doté de 4 Go de mémoire RAM minimum, processeur d'au moins 2 GHz, d'une version récente d'un navigateur (Chrome, Firefox, …) et d'une connexion internet performante. Pour les cours en présentiel, au sein du centre ifocop, les apprenants doivent apporter leur équipement informatique. Pour les cours à distance en visioconférence, une webcam et un micro sont indispensables. Un casque est recommandé.
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
58 A Rue du Dessous des Bergès75013 Paris 13e
Responsable : Ifocop
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
Ifocop
75013 Paris 13e - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes