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PREPA AUXILIAIRE DE PUERICULTURE /AIDE SOIGNANT

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 12_12O2500148
Organisme responsable : CSS FORMATION (ouvre dans un nouvel onglet)

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Référentiels

Code Rome

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Formacode

  • 43436 : Aide-soignant
  • 43441 : Auxiliaire puériculture

Présentation de la formation

Objectifs

Enrichir le dossier pour être sélectionné dans en IFAP / IFAS ·        Bien choisir ses écoles (avoir la bonne stratégie) ·        Mettre en valeur ses forces et son parcours sur le dossier et se faire aider pour verser les éléments clés qui attestent une montée en compétences (progrès scolaires, lettre de motivation, CV…)·        Manifester ses expériences de terrain (stages conventionnés) ·        Se faire épauler pour réaliser l'épreuve d'analyse de pratique Préparer les entretiens…


Enrichir le dossier pour être sélectionné dans en IFAP / IFAS
·        Bien choisir ses écoles (avoir la bonne stratégie)
·        Mettre en valeur ses forces et son parcours sur le dossier et se faire aider pour verser les éléments clés qui attestent une montée en compétences (progrès scolaires, lettre de motivation, CV…)·        Manifester ses expériences de terrain (stages conventionnés)
·        Se faire épauler pour réaliser l'épreuve d'analyse de pratique
Préparer les entretiens de sélection
·        Progresser en communication pour être à l'aise
·        Préparer ses argumentaires
·        Développer ses savoir-faire et savoir être (projet citoyen, développement personnel, travailler la communication orale) afin de témoigner de la richesse de sa personnalité au jury.

Objectifs pédagogiques
·        Bloc de compétences générales
o    Connaître les éléments de base en physiologie et anatomie ; les principales pathologies ; le système de santé en France.
o    Connaître les fondamentaux mathématiques pour les conversions et le calcul de doses.
o    Renforcer ses compétences rédactionnelles et méthodologiques
o    Être capable de structurer un travail d'exposé oral (maîtrise des outils techniques), de s'exprimer devant un groupe 
  Bloc de compétences professionnelles
o    Connaître les fondamentaux du métier d'auxiliaire de puériculture et d'aide soignat les professions connexes, les lieux d'exercice, la diversité des pratiques professionnelles
 ·        Bloc de compétences personnelles 
o    Concevoir, produire et mettre en œuvre un projet à visée humaniste avec des partenaires du monde associatif et institutionnel (plutôt en lien avec le secteur de la santé et du handicap).
 Développer des techniques de sophrologie et de gestion des émotions dans les situations professionnelles complexes

Programme de la formation

 PROGRAMME • Français - Méthodologie rédactionnelle • Développement personnel • Culture sanitaire et sciences humaines • Projet citoyen • Communication • Préparation aux entretiens • Biologie, sciences sanitaires et mathématiques • Valorisation du dossier • Préparation au projet Voltaire • Modules petite enfance • 20 évaluations durant l'année (travaux, devoirs surveillés et examens) 

Validation et sanction

Non prévu;

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

CAP, BEP

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

310 h

En entreprise

105 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Formation professionnelle d'adulte - FPA;

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Jeune (dans le cadre du plan jeune)
  • Jeune 16-25 ans
  • Public de la formation initiale

Informations sur les publics

<div>Toute personne cherchant à se mettre à niveau pour atteindre les attendus des sélections Auxiliaire de puériculture et Aide-soignant</div>

Niveau d'entrée

CAP, BEP

Conditions spécifiques et prérequis

<div>Aucun diplôme n'est requis pour se présenter à la sélection</div>

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

10 Rue THIERS
97320 Saint-Laurent-du-Maroni

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
10 Rue THIERS
97320 Saint-Laurent-du-Maroni
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes