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Manager des Ressources Humaines - Certification délivrée par ECEMA

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 12_12O2400225
Organisme responsable : LV Consultants (ouvre dans un nouvel onglet)

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Référentiels

Code Rome

Aucun code métiers (ROME) n'a été associé à cette formation.

Formacode

  • 33047 : Relations sociales
  • 33054 : Gestion ressources humaines
  • 33060 : Recrutement

Présentation de la formation

Objectifs

« Manager des Ressources Humaines - RNCP37851 », RNCP niveau 7. Certification délivrée par ECEMA par arrêté du 21 avril 2017. Les compétences visées par le titre incluent : Développement stratégique RH : pilotage et mise en œuvre des politiques RH alignées sur les objectifs de l'entreprise. Gestion de l'emploi et des mobilités : gestion des recrutements, mobilités internes et externes, GPEC. Performance sociale : évaluation et accompagnement dans les transformations…

« Manager des Ressources Humaines - RNCP37851 », RNCP niveau 7.
Certification délivrée par ECEMA par arrêté du 21 avril 2017.
Les compétences visées par le titre incluent :

  • Développement stratégique RH : pilotage et mise en œuvre des politiques RH alignées sur les objectifs de l'entreprise.
  • Gestion de l'emploi et des mobilités : gestion des recrutements, mobilités internes et externes, GPEC.
  • Performance sociale : évaluation et accompagnement dans les transformations organisationnelles.
  • Gestion administrative et conformité : respect des cadres réglementaires et législatifs du travail.
  • Engagement sociétal et social : intégration des valeurs RSE dans les pratiques RH.

Programme de la formation

  • Axes principaux :
    • Stratégie et pilotage RH.
    • Management des talents et des mobilités.
    • Développement de la performance sociale.
    • Conformité législative et administrative.
    • Leadership et engagement sociétal.

Validation et sanction

Titre ou diplôme homologué;

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 5 et plus

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

420 h

Modalités d'alternance

En alternance (Centre et Entreprise);

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Apprentissage;Contrat de professionnalisation;

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public de la formation initiale
  • Salarié

Niveau d'entrée

Bac + 3 et 4

Conditions spécifiques et prérequis

<ul><li>Titulaire d'un titre niveau 5/6 (bac +2/3)</li></ul><div>et / ou</div><ul><li>Titulaire de 3 ans d'expérience minimum avec des responsabilités significatives (sur avis de la commission pédagogique)</li></ul><div><br /></div>

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage
  • Accessible en contrat de professionnalisation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

31 Boulevard du GENERALE DE GAULLE
97320 Saint-Laurent-du-Maroni

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
31 Boulevard du GENERALE DE GAULLE
97320 Saint-Laurent-du-Maroni
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes