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Manager des Ressources Humaines - Certification délivrée par ECEMA

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 12_12O2400225
Organisme responsable : LV Consultants (ouvre dans un nouvel onglet)

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Référentiels

Code Rome

Aucun code métiers (ROME) n'a été associé à cette formation.

Formacode

  • 33047 : Relations sociales
  • 33054 : Gestion ressources humaines
  • 33060 : Recrutement

Présentation de la formation

Objectifs

« Manager des Ressources Humaines - RNCP37851 », RNCP niveau 7. Certification délivrée par ECEMA par arrêté du 21 avril 2017. Les compétences visées par le titre incluent : Développement stratégique RH : pilotage et mise en œuvre des politiques RH alignées sur les objectifs de l'entreprise. Gestion de l'emploi et des mobilités : gestion des recrutements, mobilités internes et externes, GPEC. Performance sociale : évaluation et accompagnement dans les transformations…

« Manager des Ressources Humaines - RNCP37851 », RNCP niveau 7.
Certification délivrée par ECEMA par arrêté du 21 avril 2017.
Les compétences visées par le titre incluent :

  • Développement stratégique RH : pilotage et mise en œuvre des politiques RH alignées sur les objectifs de l'entreprise.
  • Gestion de l'emploi et des mobilités : gestion des recrutements, mobilités internes et externes, GPEC.
  • Performance sociale : évaluation et accompagnement dans les transformations organisationnelles.
  • Gestion administrative et conformité : respect des cadres réglementaires et législatifs du travail.
  • Engagement sociétal et social : intégration des valeurs RSE dans les pratiques RH.

Programme de la formation

  • Axes principaux :
    • Stratégie et pilotage RH.
    • Management des talents et des mobilités.
    • Développement de la performance sociale.
    • Conformité législative et administrative.
    • Leadership et engagement sociétal.

Validation et sanction

Titre ou diplôme homologué;

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 5 et plus

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

420 h

Modalités d'alternance

En alternance (Centre et Entreprise);

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Apprentissage;Contrat de professionnalisation;

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public de la formation initiale
  • Salarié

Niveau d'entrée

Bac + 3 et 4

Conditions spécifiques et prérequis

<ul><li>Titulaire d'un titre niveau 5/6 (bac +2/3)</li></ul><div>et / ou</div><ul><li>Titulaire de 3 ans d'expérience minimum avec des responsabilités significatives (sur avis de la commission pédagogique)</li></ul><div><br /></div>

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage
  • Accessible en contrat de professionnalisation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

4160 Route de Montabo
97300 Cayenne

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
4160 Route de Montabo
97300 Cayenne
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes