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Intégrer la RSE dans son management

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 11_11O2600371
Organisme responsable : LB DEVELOPPEMENT OUTRE-MER (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

  • Comprendre les enjeux et les piliers de la RSE
  • Identifier le rôle du manager dans la mise en œuvre d'une démarche RSE
  • Intégrer des pratiques responsables dans leur posture managériale
  • Mettre en place des actions concrètes et mesurables dans leur équipe

Programme de la formation

Comprendre et incarner la RSEIntroduction et partage des représentations Les fondements de la RSE : historique, piliers, cadre réglementaire Enjeux stratégiques et rôle du manager Auto-diagnostique des pratiques managériales Le manager acteur de transformation responsable Agir concrètement au sein de son équipe Intégrer la RSE dans ses pratiques managériales Conduire un projet RSE en équipe (atelier) Mesurer l'impact, piloter et communiquer sur ses actions Élaboration d'un plan…


Comprendre et incarner la RSE
  • Introduction et partage des représentations
  • Les fondements de la RSE : historique, piliers, cadre réglementaire
  • Enjeux stratégiques et rôle du manager
  • Auto-diagnostique des pratiques managériales
  • Le manager acteur de transformation responsable
Agir concrètement au sein de son équipe

  • Intégrer la RSE dans ses pratiques managériales
  • Conduire un projet RSE en équipe (atelier)
  • Mesurer l'impact, piloter et communiquer sur ses actions
  • Élaboration d'un plan d'engagement personnalisé


Validation et sanction

Non prévu;

Type de formation

Non certifiante

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

14 h

En entreprise

14 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Formation professionnelle d'adulte - FPA;

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Informations sur les publics

<div>Managers de proximité, cades intermédiaires, responsables d'équipe</div>

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

488 Rue de la chapelle
Immeuble moede 2
97122 Baie-Mahault

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
488 Rue de la chapelle
97122 Baie-Mahault
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes