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Maintien et actualisation des compétences Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 11_11O2400095
Organisme responsable : BMDC-FORMACOM (ouvre dans un nouvel onglet)

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Référentiels

Code Rome

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Formacode

  • 42829 : Sauvetage secourisme travail

Présentation de la formation

Objectifs

ü  Situer son rôle de SST dans l'organisation de la prévention de l'entrepriseü  Contribuer à la mise en œuvre d'actions de préventionü  Réaliser une protection adaptéeü  Examiner la victime avant / et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenirü  Faire alerter ou alerter Situer son rôle de SST dans l'organisation de la prévention de l'entreprise Contribuer à la mise en œuvre d'actions de prévention Réaliser une protection adaptée…

ü  Situer son rôle de SST dans l'organisation de la prévention de l'entrepriseü  Contribuer à la mise en œuvre d'actions de préventionü  Réaliser une protection adaptéeü  Examiner la victime avant / et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenirü  Faire alerter ou alerter Situer son rôle de SST dans l'organisation de la prévention de l'entreprise 
  • Contribuer à la mise en œuvre d'actions de prévention
  • Réaliser une protection adaptée
  • Examiner la victime avant / et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenir
  • Faire alerter ou alerter 
  • Secourir la victime 

Programme de la formation

Contribuer à la mise en œuvre d'actions de préventionConnaitre les notions de base en matière de prévention pour en situer l'importance au sein de l'entreprise  Repérer les situations dangereuses dans le cadre du travailSupprimer ou réduire, ou contribuer à supprimer ou réduire les situations dangereusesInformer les personnes désignées dans le plan d'organisation de la prévention de l'entreprise des situations dangereuses repérées Réaliser une protection adaptéeMettre…

Contribuer à la mise en œuvre d'actions de préventionConnaitre les notions de base en matière de prévention pour en situer l'importance au sein de l'entreprise 
Repérer les situations dangereuses dans le cadre du travailSupprimer ou réduire, ou contribuer à supprimer ou réduire les situations dangereusesInformer les personnes désignées dans le plan d'organisation de la prévention de l'entreprise des situations dangereuses repérées
Réaliser une protection adaptéeMettre en œuvre les mesures de protection décrites dans le processus d'alerte aux populations Reconnaitre, sans s'exposer soi-même, les dangers persistants éventuels menaçant la victime de l'accident et/ou son environnement Supprimer ou isoler le danger, ou soustraire la victime en danger sans s'exposer soi-même
Examiner la victime avant / et pour la mise en œuvre de l'action choisie en vue du résultat à obtenirReconnaitre dans un ordre déterminé, la présence d'un ou plusieurs des signes indiquant que la vie de la victime est menacéeAssocier aux signes décelés les résultats à atteindre et les prioriser 
Faire alerter ou alerter Définir les différents éléments du message d'alerte qui permettront aux secours appelés d'organiser leur interventionIdentifier, en fonction de l'organisation des secours dans l'entreprise, qui alerter et dans quel ordreChoisir parmi les personnes présentes et selon des critères prédéfinis celle qui est la plus apte pour déclencher l'alerteTransmettre aux secours appelés, ou à la personne choisie pour alerter, les éléments, en respectant les consignes pour assurer une transmission efficace et favoriser une arrivée des secours au plus près de la victime
Secourir la victime Déterminer l'action à mener à l'issue de l'examen Mettre en œuvre l'action choisie en utilisant la technique préconiséeVérifier par observation, l'atteinte du résultat attendu et l'évolution de l'état de la victime, jusqu'à la prise en charge de celle-ci par les secours spécialisés

Validation et sanction

Diplôme autres;

Type de formation

Certifiante

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

7 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Formation professionnelle d'adulte - FPA;

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi
  • Public en emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

446 Roujol
97170 Petit-Bourg

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
18 Lieu dit Convenance
97122 Baie-Mahault
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes