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Création ou reprise d'entreprise

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 11_11O2201655
Organisme responsable : ALPHADIS (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

• Adopter une démarche méthodologique dans la création d'entreprise
• Maîtriser l'environnement juridique de la création d'entreprise
• Maîtriser l'étude du marché et définition d'une stratégie commerciale
• Maîtriser le montage Financier

Programme de la formation

MODULE 1 : LES STATUTS ET ASPECTS JURIDIQUES • Définitions de la nature juridique de la société • Avantage / Inconvénient • Imposition des bénéfices • Régime social du ou des dirigeants • Statut du conjoint MODULE 2 : LES ASPECTS FISCAUX • La TVA • Le champ d'application de la TVA • Les règles applicables aux petites entreprises en matière de TVA • La TVA collectée • La TVA déductible • Les déclarations de TVA • Champ d'application de l'impôt sur les sociétés • Les différents…

MODULE 1 : LES STATUTS ET ASPECTS JURIDIQUES
• Définitions de la nature juridique de la société
• Avantage / Inconvénient
• Imposition des bénéfices
• Régime social du ou des dirigeants
• Statut du conjoint
MODULE 2 : LES ASPECTS FISCAUX
• La TVA
• Le champ d'application de la TVA
• Les règles applicables aux petites entreprises en matière de TVA
• La TVA collectée
• La TVA déductible
• Les déclarations de TVA
• Champ d'application de l'impôt sur les sociétés
• Les différents régimes d'imposition du
résultat des entreprises : BIC, BNC, BA
• Les crédits d'impôts et les aides fiscales aux entreprises
MODULE 3 : LES AIDES
• CAPE, ACRE
• Microcrédit professionnel
• Prêt Lanceur Pro (installation)
• Prêt créateur (équipement matériel)
• Les garanties Extérieures en renfort
• AFE, INITIATIVE GUADELOUPE, ADEME
• Les garanties Extérieures en renfort (BPI, SIAGI, France Active)
MODULE 4 : ASPECTS SOCIAUX ET ECONOMIQUES
• L'affiliation aux différentes caisses (RSI, RAM, CIPAV)
• Les conséquences sociales avec le choix de la gérance
• Les exonérations du dispositif ACCRE
• Les contrats
• La durée du travail, le droit au repos et aux congés
• Le régime général de Sécurité sociale.
MODULE 5 : BUSINESS PLAN
• Plan de financement initial
• Compte de résultat prévisionnel
• Budget de trésorerie
• Besoin en Fond de roulement
• Etudes financières
• Le seuil de rentabilité
MODULE 6 : LES ASPECTS COMPTABLES
• Présentation du Plan Comptable Général
• Les pièces comptables et la preuve
• Organisation et contrôles comptables
• Principes de la partie double et bilan
• La sécurité informatique
MODULE 7 : GESTION COMMERCIALE
• Les réglementations
• Les obligations
• Gestion des stocks
MODULE 8 : LA PAIE
• Les registres obligatoires
• La gestion du salarié
• Les traitements

Validation et sanction

Non prévu;

Type de formation

Non certifiante

Durée, rythme, financement

Durée

En entreprise

49 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action
Conditions de prise en charge
Formation professionnelle d'adulte - FPA;

Conditions d'accès

Publics visés

  • Bénéficiaire allocation retour à l'emploi
  • Bénéficiaire allocation solidarité spécifique
  • Bénéficiaire du revenu de solidarité active
  • Demandeur d'emploi
  • Handicapé
  • Militaire en reconversion
  • Public de la formation initiale
  • Public en emploi
  • Public sans emploi
  • Salarié
  • Salarié dans le cadre du CIF
  • Salarié dans le cadre du DIF
  • Salarié dans le cadre du plan de formation
  • Salarié en contrat aidé
  • Salarié en période de professionnalisation
  • Salarié en reconversion

Niveau d'entrée

Information non communiquée

Conditions spécifiques et prérequis

<div>Maîtriser l'outil informatique</div>

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement à distance

Adresse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
20 Rue Rolière Arnoux ZC Morne Vergain
97139 Les Abymes
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes