FORMATION TUTEUR / MAÎTRE D'APPRENTISSAGE
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 11_11O2200383
Organisme responsable :
LB DEVELOPPEMENT OUTRE-MER
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
o Identifier les rôles, missions et responsabilités du tuteur et lui permettre de prendreposition au sein de l'organisation dans ses diverses fonctions,o Etre capable de bâtir un parcours d'acquisition des compétences en relation avec lemétier, l'expérience, la progression de la formation et les contraintes du stagiaire,o Permettre le développement de l'expérience « terrain »,o Savoir suivre, contrôler et valider la progression.
Programme de la formation
Le process de formation en alternance et ses enjeux
Organiser l'intégration et le parcours de professionnalisation
Comprendre les compétences nécessaires à la tenue du poste
Prévoir des séquences d'activité pour permettre l'évolution des compétences
Gérer et organiser le parcours du stagiaire à partir d'outils de suivi
Développer et gérer la relation de tutorat
Évaluer et valider la progression et les acquis
Le bilan du rôle et mission du tuteur
Organiser l'intégration et le parcours de professionnalisation
Comprendre les compétences nécessaires à la tenue du poste
Prévoir des séquences d'activité pour permettre l'évolution des compétences
Gérer et organiser le parcours du stagiaire à partir d'outils de suivi
Développer et gérer la relation de tutorat
Évaluer et valider la progression et les acquis
Le bilan du rôle et mission du tuteur
Validation et sanction
Attestation d'assiduité remise en fin de formati
Type de formation
Non certifiante
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
14 h
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeur
-
- Bénéficiaire de l'action
- Conditions de prise en charge
- Formation professionnelle d'adulte - FPA;
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Handicapé
- Jeune (dans le cadre du plan jeune)
- Jeune 16-25 ans
- Public en emploi
- Salarié
- Salarié dans le cadre du CIF
- Salarié dans le cadre du DIF
- Salarié dans le cadre du plan de formation
- Salarié en contrat aidé
- Salarié en période de professionnalisation
- Salarié en reconversion
Informations sur les publics
<div> Tous salariés, cadres d'entreprise et chefs d'entreprise ayant la responsabilité</div><div>d'accueillir et d'encadrer un jeune en contrat en alternance</div>
Niveau d'entrée
Fin de scolarité, sortie fin de 5e
Conditions spécifiques et prérequis
-
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
488 Rue de la ChapelleImmeuble MOEDE II ZI de Jarry
97122 Baie-Mahault
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
488 Rue de la Chapelle
97122 Baie-Mahault - Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes