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Gestion de l'agressivité et du stress pour les aides à domicile

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 10_43315
Organisme responsable : Greta 71 - Sud Bourgogne (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Identifier et comprendre les phénomènes d'agressivité et de violence comme modes de communication
Identifier les facteurs déclencheurs des situations d'agressivité et de violence
Se sensibiliser à une démarche de communication non violente et de gestion des conflits
Gérer ses propres émotions et adapter son comportement à celles de son interlocuteur

Programme de la formation

Gestion du stress Connaitre les mécanismes du stress (sécrétion du cortisol) et son impact sur l'organisme (physique / mental). Identifier les sources principales du stress Connaitre ses limites personnelles Apprendre à ressentir ses émotions, les identifier et les canaliser afin d'ajuster sa posture. Savoir repérer les signes précurseurs de l'épuisement professionnel (les signaux d'alerte) Comprendre le lien entre épuisement et risque de maltraitance envers les…

Gestion du stress

Connaitre les mécanismes du stress (sécrétion du cortisol) et son impact sur l'organisme (physique / mental).
Identifier les sources principales du stress
Connaitre ses limites personnelles
Apprendre à ressentir ses émotions, les identifier et les canaliser afin d'ajuster sa posture.
Savoir repérer les signes précurseurs de l'épuisement professionnel (les signaux d'alerte)
Comprendre le lien entre épuisement et risque de maltraitance envers les bénéficiaires

La gestion de l'agressivité
La violence et l'agressivité dans les soins.
Apprendre à différencier la violence de l'agressivité.
Connaitre les situations, les pathologies à risques d'agressivité
Apprendre à identifier les signes précurseurs pour éviter qu'ils ne dégénèrent et se transforment en conflit
Apprendre à gérer une situation de crise par une posture professionnelle adaptée. (Isolement, protection, validation de la colère, écoute active, appel secours d'urgence ou avis médical)

Validation et sanction

Attestation de fin de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

Document pédagogique, Jeux de rôle, Travaux pratiques,

Durée

En centre

14 h

En entreprise

0 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Entreprise

    Programme : Accessible en formation professionnelle continue hors alternance

    Publics : Pas d'information supplémentaire

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Informations sur les publics

Pas d'information supplémentaire

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Sans niveau spécifique souhaité<br />Expérience dans le domaine de l'aide à domicile

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

3 Rue de Bellevue
71300 Montceau-les-Mines

Responsable : GRETA 71 - Sud Bourgogne

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
GRETA 71 Sud Bourgogne
71100 Chalon-sur-Saône
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes