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Optimiser son efficacité relationnelle

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 10_26110175F
Organisme responsable : Greta 58 (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

- Réaliser son profil Arc-en-Ciel (profil des couleurs), un outil puissant de connaissance de soi et des autres. - Développer la flexibilité intrapersonnelle et les relations interpersonnelles pour une efficacité optimale dans vos fonctions. -------------- - Identifier ses modes de fonctionnement relationnels à partir de son profil Arc-en-Ciel( méthode DISC). - Repérer les profils relationnels de ses interlocuteurs et leurs besoins associés. - Adapter sa communication (verbale et non…

- Réaliser son profil Arc-en-Ciel (profil des couleurs), un outil puissant de connaissance de soi et des autres.
- Développer la flexibilité intrapersonnelle et les relations interpersonnelles pour une efficacité optimale dans vos fonctions.
--------------
- Identifier ses modes de fonctionnement relationnels à partir de son profil Arc-en-Ciel( méthode DISC).
- Repérer les profils relationnels de ses interlocuteurs et leurs besoins associés.
- Adapter sa communication (verbale et non verbale) en fonction des situations professionnelles rencontrées.
- Gérer des situations relationnelles délicates (désaccord, tension, incompréhension).
- Ajuster sa posture professionnelle en tenant compte du contexte et des enjeux.
- Définir et mettre en oeuvre un plan d'action individuel d'amélioration de ses pratiques relationnelles.

Programme de la formation

- Mieux se connaître dans ses forces et faiblesses en tant que personne et dans sa fonction professionnelle. - S'assouplir et se développer tout en respectant ses limites. - Mieux reconnaître les autres (collaborateurs, collègues, manager) dans leurs forces et faiblesses en tant que personne et dans leur fonction professionnelle. - Prendre en compte le contexte. - Analyse des profils de chacun et inventaire des valeurs personnelles. - Identification des domaines d'amélioration et…

- Mieux se connaître dans ses forces et faiblesses en tant que personne et dans sa fonction professionnelle.
- S'assouplir et se développer tout en respectant ses limites.
- Mieux reconnaître les autres (collaborateurs, collègues, manager) dans leurs forces et faiblesses en tant que personne et dans leur fonction professionnelle.
- Prendre en compte le contexte.
- Analyse des profils de chacun et inventaire des valeurs personnelles.
- Identification des domaines d'amélioration et plan d'action personnalisé.

Validation et sanction

Attestation de fin de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

Document pédagogique, Etude de cas, Jeux de rôle,

Durée

En centre

14 h

En entreprise

0 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Entreprise

    Programme : Accessible en formation professionnelle continue hors alternance

    Publics : Pas d'information supplémentaire

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Informations sur les publics

Pas d'information supplémentaire

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Sans niveau spécifique souhaité<br />Questionnaire Arc-en-Ciel à renseigner avant le 1er jour de formation.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

9 Boulevard Saint-Exupery
Lycée Professionnel Jean Rostand
58000 Nevers

Responsable : GRETA 58 - Antenne de Nevers

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
9 Boulevard Saint-Exupery
58000 Nevers
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes