Plateforme de formation préparant aux métiers des services à la personne - Zone d'emploi de Chalon-sur-Saône
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 10_2598728F
Organisme responsable :
Greta 71 - Sud Bourgogne
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Référentiels
- Code Certif Info CAP accompagnant éducatif petite enfance (110115) (ouvre dans un nouvel onglet)
- Code Certif Info Hygiène alimentaire dans les établissements de restauration commerciale (116399) (ouvre dans un nouvel onglet)
- Code Certif Info Titre professionnel assistant de vie aux familles (114929) (ouvre dans un nouvel onglet)
- Code Certif Info Assistant de vie dépendance (115075) (ouvre dans un nouvel onglet)
- Code Certif Info Titre professionnel agent de service médico-social (119306) (ouvre dans un nouvel onglet)
Code Rome
- J1301 Personnel polyvalent des services hospitaliers
- K1302 Assistance auprès d'adultes
- K1303 Assistance auprès d'enfants
- K1304 Services domestiques
- K1305 Intervention sociale et familiale
Formacode
- 42056 : Service à la personne
- 42069 : Employé collectivité
- 42086 : Bio-nettoyage
- 43403 : Hygiène hospitalière
- 44041 : Petite enfance
Présentation de la formation
Objectifs
Entrer dans un parcours de formation sécurisé et individualisé, organisé en plusieurs étapes en vue d'accéder à la validation d'un ou de plusieurs blocs de compétences du ou des diplômes visés inscrits au RNCP/RS. Acquérir les connaissances et compétences professionnelles permettant l'accompagnement et la prise en charge au quotidien d'une personne en situation de dépendance (personnes âgées et/ou en situation de handicap), d'enfants quel que soit le contexte de…
Acquérir les connaissances et compétences professionnelles permettant l'accompagnement et la prise en charge au quotidien d'une personne en situation de dépendance (personnes âgées et/ou en situation de handicap), d'enfants quel que soit le contexte de travail (domicile, établissements sanitaires, sociaux et médico sociaux).
Cette formation doit ainsi permettre aux participants de :
- Faciliter un retour à l'emploi à travers l'acquisition de compétences permettant un 1er niveau d'employabilité
- Développer un savoir-faire et savoir être professionnel, en lien avec les situations emblématiques des métiers du service à la personne, permettant notamment une prise en charge adaptée et cohérente de la personne dépendante (personnes âgées et/ou personne en situation de handicap)
- Déployer un esprit d'analyse sur sa pratique professionnelle
- Envisager, pour ceux qui le souhaite, des évolutions professionnelles et/ou des passerelles possibles avec d'autres qualifications ou secteurs d'activité
Programme de la formation
La plateforme de formation comprend divers modules de formation permettant d'individualiser le parcours de chaque apprenant, répondant ainsi à ses besoins mais également à celui des employeurs locaux. Elle est constituée d'un socle de base (composée de 9 modules de formation et de 3 semaines de stage en entreprise) obligatoires qui permettra l'acquisition de compétences et de connaissances minimales pour exercer en structure et/ou à domicile. Celles-ci pourront être…
Elle est constituée d'un socle de base (composée de 9 modules de formation et de 3 semaines de stage en entreprise) obligatoires qui permettra l'acquisition de compétences et de connaissances minimales pour exercer en structure et/ou à domicile. Celles-ci pourront être partiellement validées par des certifications reconnues. Ce socle vise un 1er niveau d'employabilité.
Il pourra être complété, en fonction du projet de chaque participant, par des modules complémentaires qui permettront d'accentuer la professionnalisation et /ou l'obtention totale d'une certification.
Certifications accessibles (partiellement ou totalement) :
Titre pro Agent de service Medico Social
Titre pro Assistant de vie aux Familles
Titre Assistant de vie dépendance
CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
Titre Assistant maternel/ Garde d'enfant
CQP Travailler
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
CAP, BEP
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
530 h
En entreprise
450 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Collectivité territoriale - Conseil régional
- Conditions de prise en charge
- Prise en charge des frais de formation et de rémunération en fonction des statuts.
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
Niveau d'entrée
Fin de scolarité, sortie fin de 3e
Conditions spécifiques et prérequis
Demandeur d'emploi : Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à France Travail, qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle ou un professionnel relevant d'une structure membre du Service public régional de l'orientation (SPRO). La formation s'adresse à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à France Travail. L'entrée en formation des publics bénéficiaires du RSA , dune reconnaissance Travailleur Handicapé ou sortant du dispositif DAQ sera attentivement étudiée en lien avec les prescripteurs afin de sécuriser au mieux les parcours. Le projet professionnel devra avoir été préalablement validé par la structure qui délivrera la prestation d'orientation. Une attention particulière sera accordée au degré de mobilité du candidat afin de l'accompagner au mieux dans sa recherche de stage et son insertion professionnelle. Les éventuels freins périphériques (garde d'enfants, logement) devront être réglés
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
3 Place Mathias71100 Chalon-sur-Saône
Responsable : Lycée Mathias
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
141 AVENUE BOUCICAUT
71100 Chalon-sur-Saône - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes