Formateur sauveteur secouriste du travail - Formation initiale

Les compétences du formateur de sauveteurs secouristes du travail – SST se déclinent en trois grands domaines de compétences :
Domaine de compétences 1 : Démontrer l'intérêt de la formation SST pour une entreprise ;

• 1 - Justifier la formation SST pour une entreprise
• 2 - Répondre à la demande de formation SST de l'entreprise en tenant compte de ses spécificités

Domaine de compétences 2 : Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en œuvre une formation SST ;

• 3 - S'appuyer sur le guide des données techniques pour mettre en œuvre une action de secours
• 4 - Justifier la mise en place d'action de prévention

Domaine de compétences 3 : Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d'acteur SST ;

• 5 - Concevoir un déroulé pédagogique d'une action de formation d'acteur SST
• 6 - Animer une action de formation
• 7 - Mettre en œuvre différentes méthodes d'évaluation
• 8 - S'assurer de la gestion administrative de la formation dans le cadre de l'habilitation SST
   

 

 
Objectif général
COMPETENCES VISEES

• Démontrer l'intérêt de la formation SST pour une entreprise
• Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en oeuvre une formation SST
• Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d'acteur SST

Objectifs pédagogiques
Etre capable d'appréhender la notion de prévention des risques en entreprise, en vue d'y intégrer une formation de SST
Etre capable d'accompagner l'entreprise dans sa demande de formation de SST, répondant à des besoins exprimés ou repérés
Etre capable d'assurer la promotion du dispositif SST dans ces deux composantes secours et prévention
Etre capable de préparer une séquence pédagogique adaptée à la formation de Sauveteurs Secouristes du Travail
Etre capable d'animer une séquence pédagogique conformément au document de référence et guide technique, permettant aux salariés formés d'acquérir la certification SST
Etre capable d'évaluer les stagiaires, en cours ou en fin de formation, en vue de l'obtention du certificat SST
Type public
Toute personne âgée de 18 ans et désirant devenir formateur SST
Prérequis
Etre titulaire d'un certificat « SST » à jour de MAC
Avoir validé ses connaissances en matière de prévention des risques professionnels (Bases INRS)
Contenu
Le dispositif de formation SST et les documents de références
 
Rappel sur le module des bases en prévention des risques professionnels (auto-formation de l'INRS)
 
L'accompagnement de l'entreprise dans sa demande de formation SST, intégrée à sa démarche prévention
 
Les formations SST et MAC SST

• Organisation pédagogique et logistique
• Programmes de formation
• Déroulés pédagogiques de formation
• Evaluation formative
• Animation d'une séquence de formation

 
La pédagogie

• Rappel des principes de base
• Techniques et outils pédagogiques

 
L'outil national de gestion administrative (FORPREV)
 
Test d'aptitude pédagogique (conforme aux recommandations de l'INRS)