CAPstar Express - Formation de tuteur ou de maître d'apprentissage à distance
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 10_2579339F
Organisme responsable :
GIP FTLV de Bourgogne - CFA Education Nationale
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
- Comprendre ses responsabilités dans le cadre de l'accompagnement des alternants. - Savoir accueillir et intégrer des alternants. - Optimiser la transmission des compétences en maîtrisant des méthodes pédagogiques adaptatives pour transmettre de manière efficace et adaptée. - Savoir établir un dialogue constructif et continu avec les alternants. - Maîtriser les pratiques et outils pour évaluer les compétences et les acquis des alternants, permettant ainsi de mesurer l'efficacité…
- Savoir accueillir et intégrer des alternants.
- Optimiser la transmission des compétences en maîtrisant des méthodes pédagogiques adaptatives pour transmettre de manière efficace et adaptée.
- Savoir établir un dialogue constructif et continu avec les alternants.
- Maîtriser les pratiques et outils pour évaluer les compétences et les acquis des alternants, permettant ainsi de mesurer l'efficacité de l'apprentissage et d'apporter les ajustements nécessaires au programme de formation.
Programme de la formation
- Auto-positionnement pour prescrire un parcours de formation individualisé. - Modules de formation : Module 1. Connaitre le cadre d'action du tuteur/MA Module 2. Préparer l'arrivée dans l'entreprise Module 3. Accueillir le tutoré à son arrivée dans l'entreprise Module 4. Faciliter l'intégration pendant la période d'essai Module 5. Suivre le parcours avec le centre de formation Module 6. Organiser le parcours au sein de l'entreprise Module 7.…
- Modules de formation :
Module 1. Connaitre le cadre d'action du tuteur/MA
Module 2. Préparer l'arrivée dans l'entreprise
Module 3. Accueillir le tutoré à son arrivée dans l'entreprise
Module 4. Faciliter l'intégration pendant la période d'essai
Module 5. Suivre le parcours avec le centre de formation
Module 6. Organiser le parcours au sein de l'entreprise
Module 7. Accompagner le tutoré dans son parcours d'apprentissage
Module 8. S'appuyer sur des situations de travail pour développer les apprentissages
Module 9. Guider la réflexion du tutoré sur ses activités professionnelles
Module 10. Évaluer les acquis des apprentissages en situation de travail
- Ressources pour compléter la formation et aller plus loin sur le tutorat et faciliter l'exercice de transmission du métier
- Accompagnement technique et pédagogique par une cellule tutorale tout au long de la formation
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Modalités pédagogiques
Document pédagogique, Etude de cas, Plate-forme de formation à distance, Ordinateur ou tablette connectés à Internet et équipés de système audio.
A privilégier : navigateurs internet Edge
Durée
En centre
14 h
En entreprise
0 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Entreprise
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Pas d'information supplémentaire
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Sans niveau spécifique souhaité<br />Aucun prérequis complémentaire
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement à distance
Adresse
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
GIP-FTLV de Bourgogne
21000 Dijon - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes