Titre professionnel Agent de service médico-social (H/F)
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 10_25101164F
Organisme responsable :
Greta 71 - Sud Bourgogne
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- J1301 Personnel polyvalent des services hospitaliers
- K1302 Assistance auprès d'adultes
Formacode
- 42069 : Employé collectivité
- 42086 : Bio-nettoyage
- 43403 : Hygiène hospitalière
- 43429 : Agent service hospitalier
Présentation de la formation
Objectifs
- Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement
- Contribuer à l'accompagnement du résidents dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé
Programme de la formation
CCP1 - Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s'adaptant à la présence des résidents Nettoyer les locaux et les sanitaires communs dans le respect des modes opératoires Appliquer des protocoles de bionettoyage des chambres et des surfaces CCP2 - Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement Contribuer au service du linge du résident et de l'établissement Servir les repas des résidents dans le respect…
Nettoyer les locaux et les sanitaires communs dans le respect des modes opératoires
Appliquer des protocoles de bionettoyage des chambres et des surfaces
CCP2 - Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l'établissement
Contribuer au service du linge du résident et de l'établissement
Servir les repas des résidents dans le respect des consignes de l'équipe soignante
CCP3 - Contribuer à l'accompagnement du résident dans sa vie quotidienne en tenant compte du projet personnalisé
Accompagner le résident dans ses déplacements et dans sa vie sociale en respectant les consignes de l'équipe soignante
Accompagner le résident à prendre son repas et à boire en autonomie, dans le respect des consignes de l'équipe soignante
Compétences transversales :
Communiquer
Adopter un comportement orienté vers l'autre
Respecter des règles et des procédures
Périodes d'application en entreprise
Validation et sanction
En complément et selon le positionnement et projet individuel, Possibilité de passer les blocs 1, 2 et 3 du Titre ADVF (H/F) (niveau 3) RNCP 37715
Evaluations par mises en situation professionnelle, sur dossier professionnel et entretien avec un jury
Possibilité de validation partielle sous forme de blocs de compétences autonomes.
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
CAP, BEP
Durée, rythme, financement
Modalités pédagogiques
Document pédagogique, Ressources numériques, Travaux pratiques,
Durée
En centre
363 h
En entreprise
210 h
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeur
-
- Entreprise
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Informations sur les publics
Pas d'information supplémentaire
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Sans niveau spécifique souhaité<br />Aucun prérequis complémentaire
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
3 Place Mathias71100 Chalon-sur-Saône
Responsable : Lycée Polyvalent Mathias
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
GRETA 71 Sud Bourgogne
71100 Chalon-sur-Saône - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes