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Bilan de competences

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 07_26120369F
Organisme responsable : Cogninexus (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Le bilan de compétences est bien plus qu'un simple état des lieux professionnel : c'est une invitation à explorer son parcours, ses talents et ses aspirations profondes. Il s'adresse à celles et ceux qui souhaitent : mettre en lumière leurs forces, comprendre ce qui les anime réellement, ouvrir de nouvelles perspectives dans leur vie professionnelle. En identifiant ses valeurs, ses besoins et sa personnalité, puis en analysant ses savoirs, savoir-faire et savoir-être,…

Le bilan de compétences est bien plus qu'un simple état des lieux professionnel : c'est une invitation à explorer son parcours, ses talents et ses aspirations profondes.
Il s'adresse à celles et ceux qui souhaitent :
  • mettre en lumière leurs forces,
  • comprendre ce qui les anime réellement,
  • ouvrir de nouvelles perspectives dans leur vie professionnelle.
En identifiant ses valeurs, ses besoins et sa personnalité, puis en analysant ses savoirs, savoir-faire et savoir-être, le(la) bénéficiaire construit un projet professionnel solide et réaliste. Celui-ci est accompagné d'un plan d'action détaillé, conçu pour renforcer l'employabilité, sécuriser le parcours et accroître la satisfaction au travail.
Le bilan de compétences est donc une clé de transformation : il ouvre des portes insoupçonnées, redonne confiance et éclaire les choix à venir.
 

Programme de la formation

Le bilan permet de développer : une meilleure connaissance de soi, de ses ressources et de son potentiel inexploité, une vision claire de ses compétences transférables et de sa valeur ajoutée, une capacité d'analyse du marché de l'emploi et des tendances métiers, une aptitude à la décision pour orienter ou réorienter son parcours, une autonomie professionnelle grâce à un plan d'action opérationnel. Chaque participant repart avec un nouvel élan et une feuille de route…

Le bilan permet de développer :
  • une meilleure connaissance de soi, de ses ressources et de son potentiel inexploité,
  • une vision claire de ses compétences transférables et de sa valeur ajoutée,
  • une capacité d'analyse du marché de l'emploi et des tendances métiers,
  • une aptitude à la décision pour orienter ou réorienter son parcours,
  • une autonomie professionnelle grâce à un plan d'action opérationnel.
Chaque participant repart avec un nouvel élan et une feuille de route personnalisée pour piloter sa carrière.
L'accompagnement est personnalisé et humain. Chaque bénéficiaire est suivi par un(e) consultant(e) expérimenté(e), garantissant continuité et confiance.
Nos moyens pédagogiques incluent :
  • entretiens individuels (présentiel ou visio),
  • tests psychométriques (personnalité, motivation, soft skills),
  • carnets pédagogiques numériques guidant la réflexion,
  • questionnaires d'auto-évaluation,
  • enquêtes métiers et immersion sur le terrain,
  • travail sur le CV et la lettre de motivation,
  • synthèse finale détaillée, véritable carte routière pour l'avenir.
Exclusivité CogniNexus : la possibilité de réaliser un stage de découverte métier (1 à 5 jours), afin de tester concrètement la faisabilité d'un projet.
 
DÉROULEMENT
La méthode respecte les 3 phases prévues par le Code du travail : Phase préliminaire : analyse des attentes, cadrage du bilan, définition des objectifs. Phase d'investigation : exploration du parcours, des motivations et des compétences, identification des pistes et analyse du marché. Phase de conclusion : appropriation des résultats, définition du projet et plan d'action, entretien de suivi.
Durée : 10 séances – 24 heures réparties sur 12 semaines.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

24 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Entreprise

    Programme : Formation adulte financée par l'entreprise ou financement individuel

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Modalités de recrutement et d'admission

Inscription sur candidature

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

na

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement à distance

Adresse

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
22 Boulevard Béranger
37000 Tours
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes