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Titre professionnel comptable assistant

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 07_25102496F
Organisme responsable : AFPA DR Entreprise Centre Val de Loire (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1203 Comptabilité

Formacode

  • 32667 : Comptabilité générale
  • 35049 : Secrétariat assistanat comptabilité

Présentation de la formation

Objectifs

Compétences attestées : Assurer les opérations comptables au quotidien Assurer la gestion administrative et comptable des clients Assurer la gestion administrative et comptable des fournisseurs Assurer la gestion administrative et comptable des opérations de trésorerie Préparer les opérations comptables périodiques Assurer la gestion administrative, comptable et fiscale de la déclaration de TVA Assurer la gestion des variables et paramètres de paie Présenter et transmettre des…

Compétences attestées :
Assurer les opérations comptables au quotidien
  • Assurer la gestion administrative et comptable des clients
  • Assurer la gestion administrative et comptable des fournisseurs
  • Assurer la gestion administrative et comptable des opérations de trésorerie
Préparer les opérations comptables périodiques
  • Assurer la gestion administrative, comptable et fiscale de la déclaration de TVA
  • Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
  • Présenter et transmettre des tableaux de bord
Participer aux opérations comptables de fin d'exercice
  • Traiter les immobilisations et les valeurs mobilières de placement
  • Traiter les stocks, créances et dettes d'exploitation
  • Traiter les emprunts et l'affectation du résultat

Programme de la formation

La formation se compose de 3 modules, complétés par 1 période en entreprise. Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l'environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine). Module 1. Assurer les opérations comptables au quotidien: gestion administrative et comptables des clients -des fournisseurs et des opérations de trésoreries  (8 semaines). Module 2. Préparer les…

La formation se compose de 3 modules, complétés par 1 période en entreprise.

Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l'environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine).

Module 1. Assurer les opérations comptables au quotidien: gestion administrative et comptables des clients -des fournisseurs et des opérations de trésoreries  (8 semaines).

Module 2. Préparer les opérations comptables périodiques: gestion des variables et paramètres de paie- gestion administrative, comptable et fiscale de la déclaration de la TV- présentation et transmission des tableaux de bord  (6 semaines).

Module 3. Participer aux opérations comptables de fin d'exercice: traitement des immobilisations et des valeurs mobilières de placement - traitement des stocks, créances et dettes d'exploitation ( 4 semaines).

Période de synthèse (1 semaine)

Période en entreprise (5 semaines).
Période de certification (1 semaine).

Validation et sanction

Titre professionnel comptable assistant

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

Formation modulaire, individualisée, accompagnement personnalise ; mises en pratique permanentes sur plateau technique ; periode d application pratique en entreprise.

Durée

En centre

690 h

En entreprise

175 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • OPCO

    Programme : Contrat de professionnalisation

    Publics : Âge minimum L'apprenti doit être âgé au minimum de 16 ans. Il est toutefois possible d'être apprenti à 15 ans si l'âge est atteint entre la rentrée scolaire et le 31 décembre de l'année civileDu 1er janvier au 31 décembre. Le jeune doit avoir terminé

Conditions d'accès

Publics visés

  • Autre public
  • Demandeur d'emploi
  • Public dans le cadre du contrat d'apprentissage
  • Public dans le cadre du contrat de professionnalisation

Informations sur les publics

Âge minimum L'apprenti doit être âgé au minimum de 16 ans. Il est toutefois possible d'être apprenti à 15 ans si l'âge est atteint entre la rentrée scolaire et le 31 décembre de l'année civileDu 1er janvier au 31 décembre. Le jeune doit avoir terminé

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Classe de 1re - terminale ou équivalent. Bon niveau en Français (lecture de textes administratifs et juridiques, rédaction de comptes rendus).Maitrise des opérations algébriques, pourcentages, proportionnalité .Utilisateur averti de tableur

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat de professionnalisation

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

2 Rue Gaston Plante
28000 Chartres

Responsable : AFPA Chartres

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
2 Rue Gaston Plante
28000 Chartres
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes