Aller au contenu principal

Visa Savoirs professionnel et citoyen

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 07_2484297F
Organisme responsable : BGE Berry-Touraine (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Les objectifs du Visa Professionnel et Citoyen permet aux personnes en besoin d'insertion d'acquérir et de prendre connaissances des exigences liées à un espace professionnel. Il permet une inclusion durable en travaillant à la fois le savoir faire et le savoir être dans un environnement de travail. En parallèle de ces compétences comportementales, il permet d'identifier et de consolider le projet professionnel, de repérer les besoins en formation et d'identifier les besoins…

Les objectifs du Visa Professionnel et Citoyen permet aux personnes en besoin d'insertion d'acquérir et de prendre connaissances des exigences liées à un espace professionnel. Il permet une inclusion durable en travaillant à la fois le savoir faire et le savoir être dans un environnement de travail. En parallèle de ces compétences comportementales, il permet d'identifier et de consolider le projet professionnel, de repérer les besoins en formation et d'identifier les besoins de qualification afin de consolider son orientation.

Programme de la formation

Module 1 : Travailler en équipe dans le cadre de règles définies - Ce module constitué de 4 séquences à pour but de permettre aux bénéficiaires de mieux s'approprier les exigences liées à son espace professionnel dans un processus d'inclusion. Les apprenants auront acquis les savoir-être nécessaire à la vie en entreprise. Les apprenants seront capable d'être intégrer à une équipe de travail. Les apprenants seront en mesure de s'impliquer dans les missions d'un collectif…

Module 1 : Travailler en équipe dans le cadre de règles définies - Ce module constitué de 4 séquences à pour but de permettre aux bénéficiaires de mieux s'approprier les exigences liées à son espace professionnel dans un processus d'inclusion. Les apprenants auront acquis les savoir-être nécessaire à la vie en entreprise. Les apprenants seront capable d'être intégrer à une équipe de travail. Les apprenants seront en mesure de s'impliquer dans les missions d'un collectif de travail. Les apprenants seront capable d'adapté leur communication en fonction des différents interlocuteurs. - 13 hModule 2 : Savoir travailler en autonomie et réaliser un objectif individuel - Ce module constitué de 4 séquences à pour but de permettre aux bénéficiaires d'identifier l'environnement de travail grâce à la mise en place d'objectifs. Les apprenants seront capables d'analyser des situations liées à un cadre de travail. Ils seront capables de prioriser et planifier leurs missions en fonction d'une charge de travail. Ils seront capables de présenter oralement, un bilan de leurs actions et de solliciter les ressources disponibles afin de s'améliorer. Ils seront capables d'identifier les problèmes liés à leurs activités et de mettre en place une solution simple et adaptées. - 13 hModule 3 : Identifier ses besoins en formation pour consolider son projet - Ce module constitué de 4 séquences à pour but de permettre aux bénéficiaires de se remettre à niveau pour favoriser leur employabilité. Les apprenants seront capables d'identifier leurs axes de progression afin de les mettre en lien avec des apprentissages professionnels. Les apprenants seront capables d'élaborer un CV, d'expliquer leurs points forts et de formuler un projet professionnel réaliste. Les apprenants seront capables de faire le lien entre les objectifs de la formation et leurs objectifs professionnels. Les apprenants seront en mesure de se donner des exigences de qualités. - 12 h Module 4 : Maitriser les bases de la santé et sécurité au travail et respecter les règles environnementales et de citoyenneté élémentaires. - Ce module constitué de 4 séquences à pour but de favoriser des comportements citoyens. Ils auront compris le tri sélectif, les risques en entreprises, les gestes de premiers secours et le fonctionnement des institutions françaises et européenne. Ils seront capables d'adopter les postures de santé et sécurité en entreprise.

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

50 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Collectivité territoriale - Conseil régional

    Programme : Programme régional 2025-2028 : Savoirs de base

    Publics : Les visas peuvent être réalisés par les personnes en recherche d'emploi, les allocataires du RSA, les demandeurs d'emploi ayant une reconnaissance travailleurs handicapés, les séniors de 55 ans et plus, les salariés des IAE, des ESAT, des[...]

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Informations sur les publics

Les visas peuvent être réalisés par les personnes en recherche d'emploi, les allocataires du RSA, les demandeurs d'emploi ayant une reconnaissance travailleurs handicapés, les séniors de 55 ans et plus, les salariés des IAE, des ESAT, des[...]

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Pas de prérequis sauf pour les demandeurs d'emploi de moins de 26 ans qui devront avoir maximum un niveau Bac + 2 non obtenu et les demandeurs d'emplois âgés de 26 à 54 ans devront avoir un niveau baccalauréat non valide

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

2 Rue Racine
18200 Saint-Amand-Montrond

Responsable : BGE Berry-Touraine

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
2 Rue Racine
18200 Saint-Amand-Montrond
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes