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La mer est à vous - 2ème VAGUE (LMEAV)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 06_26224027F
Organisme responsable : FFVoile (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Le dispositif vise à favoriser l'inclusion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l'emploi, peu ou pas qualifiées, en s'appuyant sur les valeurs éducatives, sportives et citoyennes de la pratique nautique. Objectifs pédagogiques et sociaux du programme : • Faciliter la remobilisation personnelle et professionnelle des participants • Développer et valoriser les compétences transversales et techniques • Rendre la voile accessible à des publics éloignés de cette…

Le dispositif vise à favoriser l'inclusion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l'emploi, peu ou pas qualifiées, en s'appuyant sur les valeurs éducatives, sportives et citoyennes de la pratique nautique.
Objectifs pédagogiques et sociaux du programme :
• Faciliter la remobilisation personnelle et professionnelle des participants
• Développer et valoriser les compétences transversales et techniques
• Rendre la voile accessible à des publics éloignés de cette pratique
• Créer du lien social entre stagiaires, membres du club et partenaires
• Sensibiliser aux enjeux écologiques liés au milieu marin
• Favoriser la découverte des métiers maritimes du territoire
• Accompagner la formalisation d'un projet professionnel durable

Programme de la formation

LE RUBAN PÉDAGOGIQUE EN 5 MODULES Les cinq modules structurent le parcours. Ils sont complémentaires : les compétences techniques, les compétences sociales, la communication, l'environnement et le projet professionnel se construisent ensemble. MODULE 1 Intégration et participation au fonctionnement d'une structure nautique Objectif clé Devenir acteur·rice de son parcours de formation et participer de manière active et responsable au fonctionnement d'une structure nautique…

LE RUBAN PÉDAGOGIQUE EN 5 MODULES
Les cinq modules structurent le parcours. Ils sont complémentaires : les compétences techniques, les compétences sociales, la communication, l'environnement et le projet professionnel se construisent ensemble.
MODULE 1 Intégration et participation au fonctionnement d'une structure nautique
Objectif clé
Devenir acteur·rice de son parcours de formation et participer de manière active et responsable au fonctionnement d'une structure nautique organisant des activités de loisirs sportifs et événementiels, dans le respect des règles de sécurité, du cadre hiérarchique et des valeurs de l'éducation populaire.

MODULE 2  Développement des compétences techniques en voile et en aviron
Objectif clé
Acquérir une technique en voile (planche à voile, catamaran, J80) et/ou en aviron permettant d'évoluer dans un espace nautique surveillé, et découvrir différentes pratiques nautiques.

MODULE 3 Organisation, information et communication autour des activités
Objectif clé Développer une posture professionnelle vis-à-vis de l'équipe de travail et communiquer autour des activités auxquelles vous participez.

MODULE 4  Comprendre les enjeux environnementaux du secteur maritime et du nautisme
Objectif clé
Comprendre les enjeux environnementaux afin d'adapter ses comportements, notamment pour préserver le milieu.

MODULE 5  |  Acquisition de méthodes et d'outils dans la recherche active d'un emploi
Objectif clé Acquérir une méthodologie pour construire son projet professionnel et s'inscrire durablement dans l'emploi, notamment grâce à une première expérience de stage en entreprise, en collaboration avec Re.Travailler dans l'Ouest.
Compétences visées
  • Élaborer et mettre à jour un CV adapté au secteur ciblé.
  • Effectuer les démarches de suivi et d'actualisation auprès de France Travail et de la Mission Locale.
  • Participer aux événements liés à l'emploi et à l'orientation : forums, portes ouvertes, rencontres métiers.
  • Découvrir les métiers et environnements professionnels grâce aux visites, plateaux techniques et immersions.
  • Construire et présenter un pitch professionnel clair et valorisant.
  • Rechercher, analyser et sélectionner des offres adaptées au projet.
  • Préparer et conduire des entretiens professionnels.
  • S'intégrer dans une structure d'accueil et adopter les codes professionnels.
  • Rendre compte de son expérience à l'écrit et à l'oral.
  • Développer autonomie, persévérance, communication, auto-évaluation et maîtrise des outils numériques

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

560 h

En entreprise

140 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Collectivité territoriale - Conseil régional

    Programme : Région Bretagne - Action territoriale - Prepa Avenir

    Publics : 8 stagiaires majeurs ou en voie de majorité. L'attention est portée à la mixité (genre, âge, parcours) et à l'équilibre des profils : jeunes en décrochage, reconversion professionnelle, santé mentale, etc.

Conditions d'accès

Publics visés

  • Demandeur d'emploi

Informations sur les publics

8 stagiaires majeurs ou en voie de majorité. L'attention est portée à la mixité (genre, âge, parcours) et à l'équilibre des profils : jeunes en décrochage, reconversion professionnelle, santé mentale, etc.

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

1 Quai Bajoyer
35400 Saint-Malo

Responsable : Société Nautique de la Baie de Saint-Malo - SNBSM

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Rue Henri Bocquillon
75015 Paris 15e
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes