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Développer ses compétences de formateur

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 06_26217279F
Organisme responsable : EVOCIME Formations Comportementales Lorient (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Transmettre ses connaissances ne s'improvise pas. Au-delà de l'expertise métier, le formateur doit être capable de concevoir des parcours pédagogiques adaptés, de favoriser l'engagement des apprenants et de créer les conditions propices à l'acquisition des compétences. Cette formation permet d'acquérir les fondamentaux de la pédagogie pour adultes, de développer une posture de formateur facilitateur et de maîtriser les méthodes d'animation. À l'issue du…

Transmettre ses connaissances ne s'improvise pas. Au-delà de l'expertise métier, le formateur doit être capable de concevoir des parcours pédagogiques adaptés, de favoriser l'engagement des apprenants et de créer les conditions propices à l'acquisition des compétences. Cette formation permet d'acquérir les fondamentaux de la pédagogie pour adultes, de développer une posture de formateur facilitateur et de maîtriser les méthodes d'animation.

À l'issue du parcours, les participants seront capables de :
  • Concevoir une formation en définissant des objectifs pédagogiques et une progression cohérente,
  • Animer une session de formation en adoptant une posture de formateur facilitateur,
  • Utiliser des méthodes et des techniques pédagogiques variées pour susciter l'engagement,
  • Évaluer les acquis des participants et ajuster leurs pratiques.

Programme de la formation

Jour 1 : Concevoir une formation et préparer son animation Identifier le rôle et la posture du formateur Comprendre les principes de la pédagogie pour adultes Définir des objectifs pédagogiques efficaces Construire un scénario pédagogique Concevoir des supports pédagogiques impactants Choisir les techniques d'animation adaptées Ateliers de conception pédagogique Jour 2 : Animer une formation et développer sa posture de formateur Préparer l'ouverture et le lancement…

Jour 1 : Concevoir une formation et préparer son animation
  • Identifier le rôle et la posture du formateur
  • Comprendre les principes de la pédagogie pour adultes
  • Définir des objectifs pédagogiques efficaces
  • Construire un scénario pédagogique
  • Concevoir des supports pédagogiques impactants
  • Choisir les techniques d'animation adaptées
  • Ateliers de conception pédagogique
Jour 2 : Animer une formation et développer sa posture de formateur
  • Préparer l'ouverture et le lancement d'une formation
  • Adopter une posture de facilitateur
  • Gérer les situations délicates en formation
  • Evaluer les apprentissages
  • Animer une séquence en situation
  • Analyser sa pratique pour progresser
  • Construire son plan de développement

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

14 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • Entreprise

    Programme : Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)

Conditions d'accès

Publics visés

  • Salarié
  • Tout public

Modalités de recrutement et d'admission

Inscription sur candidature

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

801 Avenue des Champs Blancs
DIGITAL PARK
35510 Cesson-Sévigné

Responsable : EVOCIME

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
801 Avenue des Champs Blancs
35510 Cesson-Sévigné
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes