Titre professionnel d'employé polyvalent en restauration
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 06_25180433F
Organisme responsable :
CLPS Direction Générale
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- G1603 Personnel polyvalent en restauration
Formacode
- 42708 : Cuisine collectivité
- 42725 : Restauration rapide
- 42780 : Entretien cuisine
- 42791 : Néocuisine
Présentation de la formation
Objectifs
Obtenir la certification du Titre professionnel d'employé polyvalent en restauration, délivré par le ministère du travail (JO 25/01/24), Niveau 3. La certification est organisée en 4 blocs de compétences (=Certificat de compétences professionnelles) pouvant être suivis séparément : Préparer et dresser des entrées et des desserts (bloc 1) Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking (bloc 2) Accueillir, conseiller et servir la clientèle (bloc 3) Réaliser la…
La certification est organisée en 4 blocs de compétences (=Certificat de compétences professionnelles) pouvant être suivis séparément :
- Préparer et dresser des entrées et des desserts (bloc 1)
- Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking (bloc 2)
- Accueillir, conseiller et servir la clientèle (bloc 3)
- Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels (bloc 4)
Programme de la formation
Module - Bloc 1 - Préparer et dresser des entrées et des desserts Module - Bloc 2 - Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking Module - Bloc 3 - Accueillir, conseiller et servir la clientèle Module - Bloc 4 - Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels Modules spécifiques couvrant les contenus règlementaires de la formation en apprentissage : Module : Intégration, positionnement Module : guidance pédagogique de la formation en centre et articulation…
Module - Bloc 2 - Préparer et dresser des plats chauds et des produits snacking
Module - Bloc 3 - Accueillir, conseiller et servir la clientèle
Module - Bloc 4 - Réaliser la plonge et le nettoyage des locaux et des matériels
Modules spécifiques couvrant les contenus règlementaires de la formation en apprentissage :
- Module : Intégration, positionnement
- Module : guidance pédagogique de la formation en centre et articulation avec la formation en entreprise
- Module : techniques de recherche d'emploi
- Module : égalité des droits entre les femmes et les hommes, mixité des métiers et égalité des chances
- Module : accompagnement socioprofessionnel, éducatif et relatif à l'exercice de la citoyenneté
- Module : mobilité nationale et internationale des apprentis
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
CAP, BEP
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
420 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- OPCO
Conditions d'accès
Publics visés
- Autre public
- Public dans le cadre du contrat d'apprentissage
- Public dans le cadre du contrat de professionnalisation
Modalités de recrutement et d'admission
Tests, Dossier, Information collective
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
-
Modalités d'accès
- Accessible en contrat d'apprentissage
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
4 rue Ferdinand de LessepsBP 42317
29200 Brest
Responsable : CLPS NORD-FINISTERE
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
4 rue Ferdinand de Lesseps
29200 Brest - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes