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DISC : Dominance - Influence - Stabilité - Conformité - Communication - Management par les couleurs

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 06_23109107F
Organisme responsable : APTITUDE(S) (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Mieux se connaitre et de mieux comprendre les autres pour mieux communiquer et de favoriser ainsi l'interconnaissance entre toutes et tous.

Programme de la formation

Présentation du modèle DISC de Marston 4 besoins : Dominance / Influence / Stabilité / Conformité 2 perceptions de l'environnement : Amical / Hostile Sensibilisation à la typologie de profils : comment reconnaitre via la communication verbale, paraverbale, non verbale, un profil à dominante Rouge à Dominance ; Jaune à Influence ; Vert à Stabilité ; Bleu à Conformité Mise en avant des Forces / Limites / Besoins / Motivations / Peurs pour chaque typologie de profils. S'approprier le…

Présentation du modèle DISC de Marston
4 besoins : Dominance / Influence / Stabilité / Conformité
2 perceptions de l'environnement : Amical / Hostile
Sensibilisation à la typologie de profils : comment reconnaitre via la communication verbale, paraverbale, non verbale, un profil à dominante
Rouge à Dominance ; Jaune à Influence ; Vert à Stabilité ; Bleu à Conformité
Mise en avant des Forces / Limites / Besoins / Motivations / Peurs pour chaque typologie de profils.
S'approprier le modèle DISC : Outil : jeu « Le Personnalitateur » afin de bien identifier les types de comportement présent chez les personnes.
Conseils pour communiquer avec une personne à dominante ; Rouge à Dominance ; Jaune à Influence ; Vert à Stabilité ; Bleu à Conformité

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Entreprise

    Programme : Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)

    Publics : Devis personnalisé en fonction des demandes de formation inter / intra ou formation individuelle. Accès PMR

Conditions d'accès

Publics visés

  • Salarié
  • Tout public

Informations sur les publics

Devis personnalisé en fonction des demandes de formation inter / intra ou formation individuelle. Accès PMR

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Pas de pré-requis

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

91 Avenue Pierre Mendes-France
29000 Quimper

Responsable : APTITUDE(S)

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
91 Avenue Pierre Mendes-France
29000 Quimper
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes