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Bientraitance en établissement – Exercer la mission de référent bientraitance

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 04_2697852F
Organisme responsable : SOCIAFORM (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

• Identifier, prévenir et traiter les situations de maltraitance au sein de l'établissement.
• Situer le rôle, les missions et le périmètre d'action du référent bientraitance.
• Utiliser les outils réglementaires, institutionnels et qualité au service de la prévention.
• Animer une dynamique de sensibilisation et de diffusion de la culture bientraitante auprès des équipes.

Programme de la formation

1. Situer la fonction de référent bientraitance dans l'établissement 2. Approfondir les notions de bientraitance et de maltraitance 3. Maîtriser le cadre réglementaire, juridique et éthique 4. Repérer les risques et prévenir les situations de maltraitance 5. Conduire l'analyse des situations préoccupantes 6. Connaître les procédures de signalement et d'alerte 7. Développer une culture de bientraitance au sein des équipes 8. Renforcer ses compétences de communication et…

1. Situer la fonction de référent bientraitance dans l'établissement
2. Approfondir les notions de bientraitance et de maltraitance
3. Maîtriser le cadre réglementaire, juridique et éthique
4. Repérer les risques et prévenir les situations de maltraitance
5. Conduire l'analyse des situations préoccupantes
6. Connaître les procédures de signalement et d'alerte
7. Développer une culture de bientraitance au sein des équipes
8. Renforcer ses compétences de communication et d'animation
9. Utiliser les outils institutionnels au service de la bientraitance
10. Élaborer un plan d'action bientraitance pour son service ou son établissement
 

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

21 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Autre

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

  • Entreprise

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

  • OPCO

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

Conditions d'accès

Publics visés

  • Salarié
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Exercer, ou être amené à exercer, la fonction de référent bientraitance dans la structure employeur. Une bonne connaissance du fonctionnement de l'établissement est recommandée

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

472 Ancienne Route de Villedieu
50400 Granville

Responsable : SOCIAFORM

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
472 Ancienne Route de Villedieu
50400 Granville
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes