Titre professionnel agent de propreté et d'hygiène
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 04_2697374F
Organisme responsable :
INFREP Paris (Siège)
(ouvre dans un nouvel onglet)
Référentiels
Code Rome
- J1301 Personnel polyvalent des services hospitaliers
- K2202 Lavage de vitres
- K2204 Nettoyage de locaux
Formacode
- 42069 : Employé collectivité
- 42093 : Nettoyage locaux
Présentation de la formation
Objectifs
Il contribue à préserver l'aspect propre et accueillant des lieux de vie et de travail des usagers, au confort des patients dans des établissements de soins et à la qualité de la production dans les entreprises agro-alimentaires, laboratoires, etc. L'agent nettoie des surfaces dans des bureaux, des espaces communs de circulation et de travail, des lieux accueillant du public. Il lave les vitres sans échelle et sans escabeau, le cas échéant à l'aide d'une perche. Il nettoie…
L'agent nettoie des surfaces dans des bureaux, des espaces communs de circulation et de travail, des lieux accueillant du public. Il lave les vitres sans échelle et sans escabeau, le cas échéant à l'aide d'une perche. Il nettoie et désinfecte des locaux sanitaires. Il respecte les plans de nettoyage-désinfection et applique les protocoles de bionettoyage dans les locaux à risque de contamination microbienne, tels que les chambres d'hôpital ou les industries de production alimentaire. L'agent met en œuvre des techniques de nettoyage ou de remise en état mécanisés des surfaces et des sols salis ou ayant subis une dégradation. Il respecte les écogestes.
Il prend connaissance de sa fiche de poste et organise son intervention dans le respect des consignes et du temps alloué. Il tient compte de l'utilisation et des caractéristiques des locaux et de la présence des usagers, il veille à leur sécurité pendant son intervention. Tout au long de l'intervention, il prend soin de sa santé et de sa sécurité en respectant les règles d'hygiène et de sécurité et il applique les mesures de prévention des risques professionnels.
L'agent contrôle visuellement le résultat de son intervention et l'améliore si nécessaire. Il assure la traçabilité de l'intervention selon les procédures de l'entreprise.
L'agent de propreté et d'hygiène travaille seul ou en équipe, sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique et lui transmet des informations oralement ou par l'intermédiaire d'outils de liaison. Une application numérique peut être utilisée. Il communique avec ses collègues et occasionnellement avec les usagers des lieux en respectant les règles de politesse et de discrétion. L'agent peut exercer l'emploi avec le statut d'autoentrepreneur.
L'activité s'exerce principalement à l'intérieur des bâtiments, y compris dans des locaux à risques de contamination microbienne. Le port d'un équipement de protection individuelle approprié est requis. L'agent porte une tenue professionnelle soignée et adaptée à l'intervention. Il se déplace à l'intérieur des bâtiments, il a un rythme de travail soutenu. Les horaires peuvent être décalés et fragmentés avec des amplitudes importantes.
Programme de la formation
CCP 2 : Réaliser une prestation de nettoyage ou de remise en état mécanisés
Module Sauveteur secouriste du travail Module Habilitation électrique BS
Module Optimiser sa Recherche d'emploi
Module Numérique et Bureautique
Module Synthèse et Préparation à la certification
Validation et sanction
Type de formation
Certifiante
Niveau de sortie
CAP, BEP
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
434 h
En entreprise
210 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Collectivité territoriale - Conseil régional
- Conditions de prise en charge
- La Région prend en charge les coûts de formation ainsi que les frais liés au passage d'une certification. Afin de protéger les stagiaires en cas de maladie, maternité, paternité, accident de travail ou de trajet, la Région assure une protection sociale durant toute la durée de la formation. Les heures de formation réalisées dans le cadre de ce dispositif de formation sont agréées à la rémunération par la Région Normandie. Plus d'information sur https://parcours-metier.normandie.fr/ftlv-remuneration-des-stagiaires ou au numéro gratuit Parcours-Métier 0 800 05 00 00
Conditions d'accès
Publics visés
- Demandeur d'emploi
Informations sur les publics
Demandeurs d'emploi inscrits à France Travail en Normandie avec une orientation emploi ou socioprofessionnelle, sortis de formation initiale depuis + de 9 mois (sauf suivi PSAD) ou sortis d'une formation certifiante du programme Qualif' depuis plus d
Modalités de recrutement et d'admission
Information collective
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
VIABILITE DU PROJET PROFESSIONNEL : Projet professionnel validé - Être disponible pour suivre une formation à temps plein COMPÉTENCES LANGAGIÈRES : Niveau A2 minimum SAVOIRS MATHÉMATIQUES APPLIQUÉS : Calculs de base, mesures et proportions - Temps et planning USAGES NUMÉRIQUES ESSENTIELS : Utiliser la messagerie électronique SAVOIR-ÊTRE ET POSTURES PROFESSIONNELLES : Ponctualité et assiduité - Travail en équipe - Communication professionnelle COMPÉTENCES PSYCHOSOCIALES : Compétences de sociabilité - Capacité à s'adapter aux imprévus APTITUDES PHYSIQUES : Station debout prolongée - Préhension et manipulation
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
2 Rue de Bourgogne50100 Cherbourg-en-Cotentin
Responsable : INFREP Cherbourg-Octeville
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
2 Rue de Bourgogne
50100 Cherbourg-en-Cotentin - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes