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Bilan de compétences

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 04_2688563F
Organisme responsable : INFREP Paris (Siège) (ouvre dans un nouvel onglet)

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Référentiels

Code Rome

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Formacode

  • 15081 : Bilan professionnel

Présentation de la formation

Objectifs

Faire le point sur sa situation professionnelle à un moment précis
Définir son projet professionnel et/ou un projet de formation, de réorientation
Analyser ses compétences professionnelles, ses aptitudes et ses motivations
Valider un projet professionnel adapté et réalisable

Programme de la formation

Phase préliminaire (3h en moyenne) Information sur les conditions de mise en œuvre du bilan Analyse de votre demande et de vos besoins Phase d'investigation (18h en moyenne) : Identification, analyse du parcours professionnel et des compétences Identification des intérêts personnels en vue de déterminer les possibilités d'évolution Élaborer de nouvelles pistes, de vérifier la pertinence d'un projet Confronter « les projets »avec le profil du candidat et la réalité du marché…

Phase préliminaire (3h en moyenne)
Information sur les conditions de mise en œuvre du bilan
Analyse de votre demande et de vos besoins
Phase d'investigation (18h en moyenne) : Identification, analyse du parcours professionnel et des compétences
Identification des intérêts personnels en vue de déterminer les possibilités d'évolution
Élaborer de nouvelles pistes, de vérifier la pertinence d'un projet
Confronter « les projets »avec le profil du candidat et la réalité du marché du travail
Phase de conclusion (3h en moyenne) : Validation du projet, argumentation autour des atouts, freins et étapes de mise en œuvre

Validation et sanction

Bilan de compétences

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

24 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Autre

    Programme : Bilan de compétences

  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Bilan de compétences

  • Entreprise

    Programme : Bilan de compétences

  • OPCO

    Programme : Bilan de compétences

Conditions d'accès

Publics visés

  • Agent de la fonction publique
  • Demandeur d'emploi
  • Salarié

Modalités de recrutement et d'admission

Information collective

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

2 Rue de Bourgogne
50100 Cherbourg-en-Cotentin

Responsable : INFREP Cherbourg-en-Cotentin

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
2 Rue de Bourgogne
50100 Cherbourg-en-Cotentin
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes