Aller au contenu principal

Gérer les courriels et la planification avec Outlook (Tosa)

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 04_26101950F
Organisme responsable : Groupe Polygone (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

Aucun code métiers (ROME) n'a été associé à cette formation.

Formacode

  • 15033 : Rédaction message électronique
  • 15052 : Bureautique
  • 71203 : Logiciel Outlook

Présentation de la formation

Objectifs

Objectif général Permettre à toute personne, quel que soit son niveau de départ, d'acquérir et de maîtriser, dans le cadre d'un parcours conduit en FOAD avec un accompagnement individualisé, les compétences nécessaires pour gérer efficacement sa messagerie, son temps et ses contacts avec Microsoft Outlook, et de les valider par la certification TOSA Outlook — certification enregistrée au Répertoire Spécifique de France Compétences et éligible au financement par le Compte Personnel de…

Objectif général
Permettre à toute personne, quel que soit son niveau de départ, d'acquérir et de maîtriser, dans le cadre d'un parcours conduit en FOAD avec un accompagnement individualisé, les compétences nécessaires pour gérer efficacement sa messagerie, son temps et ses contacts avec Microsoft Outlook, et de les valider par la certification TOSA Outlook — certification enregistrée au Répertoire Spécifique de France Compétences et éligible au financement par le Compte Personnel de Formation.

Objectif pédagogique
À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
  • Maîtriser l'environnement Outlook et le configurer selon ses besoins.
  • Gérer efficacement sa messagerie : organisation, dossiers, règles, recherche, pièces jointes.
  • Organiser son temps avec le calendrier : rendez-vous, réunions, partage d'agenda.
  • Gérer ses tâches, ses contacts et ses notes.
  • Préparer et réussir la certification TOSA Outlook.

Programme de la formation

Le programme couvre les 4 domaines de compétences du référentiel RS 6958 : Environnement et configuration ; Messagerie ; Calendrier et tâches ; Gestion des contacts et notes. Il est structuré en 5 modules : Module 1 — Environnement et configuration Module 2 — Messagerie avancée Module 3 — Calendrier et tâches Module 4 — Contacts et notes Module 5 — Synthèse et préparation TOSA Formation conduite en FOAD sur une plateforme accessible 24h/24. Un test de positionnement en début de parcours…

Le programme couvre les 4 domaines de compétences du référentiel RS 6958 : Environnement et configuration ; Messagerie ; Calendrier et tâches ; Gestion des contacts et notes.
Il est structuré en 5 modules :
  • Module 1 — Environnement et configuration
  • Module 2 — Messagerie avancée
  • Module 3 — Calendrier et tâches
  • Module 4 — Contacts et notes
  • Module 5 — Synthèse et préparation TOSA
Formation conduite en FOAD sur une plateforme accessible 24h/24. Un test de positionnement en début de parcours permet d'évaluer le niveau initial. L'accompagnement individualisé comprend trois entretiens en visioconférence (positionnement, régulation, conclusion), une assistance technique et pédagogique du lundi au vendredi (réponse sous 24 à 48 h ouvrées) et un suivi de la progression avec relances. Le parcours est jalonné d'évaluations (quiz, test blanc) et se conclut par le passage de la certification TOSA en e-surveillance, à partir de 351 points sur 1000. Référent handicap.

Validation et sanction

À l'issue du parcours, le stagiaire passe la certification TOSA Outlook (RS 6958). Il obtient un score sur 1000 points attestant son niveau de maîtrise (Initial, Basique, Opérationnel, Avancé ou Expert) ; la certification est délivrée à partir de 351 points. Elle atteste de compétences directement valorisables en milieu professionnel et sur le marché de l'emploi.

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

10 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Autre

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

    Publics : Salariés, demandeurs d'emploi, indépendants, particuliers — toute personne souhaitant développer ses compétences bureautiques et obtenir la certification TOSA

  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

    Publics : Salariés, demandeurs d'emploi, indépendants, particuliers — toute personne souhaitant développer ses compétences bureautiques et obtenir la certification TOSA

  • Entreprise

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

    Publics : Salariés, demandeurs d'emploi, indépendants, particuliers — toute personne souhaitant développer ses compétences bureautiques et obtenir la certification TOSA

  • OPCO

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

    Publics : Salariés, demandeurs d'emploi, indépendants, particuliers — toute personne souhaitant développer ses compétences bureautiques et obtenir la certification TOSA

Conditions d'accès

Publics visés

  • Salarié
  • Tout public

Informations sur les publics

Salariés, demandeurs d'emploi, indépendants, particuliers — toute personne souhaitant développer ses compétences bureautiques et obtenir la certification TOSA

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Maîtrise des bases de l'utilisation d'un ordinateur (souris, clavier, navigation web) — disposer d'un ordinateur avec connexion Internet et de la suite Microsoft 365

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

10 Rue de la Gare
14000 Caen

Responsable : Caen

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
25 Rue du Chemin Vert
95330 Domont
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes