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L'usure professionnelle au quotidien - Comprendre, repérer et prévenir

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 04_2578703F
Organisme responsable : ACVF Nathalie MOUCHEL (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

En intra : déplacement en entreprise sur secteurs de Carentan, Trévières, Isigny sur Mer, Bayeux, St lô, Aunay sur Odon, Caen, Hérouville, Ouistréham, Courseulles sur Mer.  Formation dispensée par une Responsable formation et GEPP (Gestion des Emplois et Parcours Professionnels) diplômée du titre RNCP 36145, Ingénieure pédagogique diplômée titre RNCP 36652 et professionnel de l'accompagnement titre RS 6528 avec 11 ans d'expérience en RH. Cette formation permet de comprendre et…

En intra : déplacement en entreprise sur secteurs de Carentan, Trévières, Isigny sur Mer, Bayeux, St lô, Aunay sur Odon, Caen, Hérouville, Ouistréham, Courseulles sur Mer. 

Formation dispensée par une Responsable formation et GEPP (Gestion des Emplois et Parcours Professionnels) diplômée du titre RNCP 36145, Ingénieure pédagogique diplômée titre RNCP 36652 et professionnel de l'accompagnement titre RS 6528 avec 11 ans d'expérience en RH.
Cette formation permet de comprendre et prévenir l'usure professionnelle, un enjeu clé pour préserver la santé, la motivation et la performance des équipes. Bien au-delà de la gestion individuelle du stress, elle offre aux encadrants des repères clairs pour identifier les facteurs, symptômes et impacts de l'usure, tout en délimitant leur champ d'action dans leur rôle de management. Destinée aux managers et encadrants, elle favorise l'échange sur les pratiques professionnelles, la prise de conscience des signaux d'alerte et l'initiation à des stratégies de prévention concrètes. Mon approche combine apports concrets, études de cas, ateliers collaboratifs et mises en situation, pour permettre une application immédiate et durable des bonnes pratiques dans votre organisation.

A l'issue de la formation, le participant sera capable de :
  • Identifier les facteurs, symptômes et enjeux de l'usure professionnelle.
  • Echanger sur ses pratiques.
  • S'initier à la prévention de l'usure professionnelle.
  • Délimiter son champ d'action en tant qu'encadrant.

Programme de la formation

En intra : déplacement sur secteurs de Carentan, Trévières, Isigny sur Mer, Bayeux, St lô, Aunay sur Odon, Caen, Hérouville, Ouistréham, Courseulles sur Mer.  Chaque module combine apports pédagogiques, ateliers pratiques, quiz et mises en situation pour une expérience interactive et concrète. Module 1 : Identifier les facteurs de l'usure professionnelle. Module 2 : Identifier les symptômes de l'usure professionnelle. Module 3 : Cerner le champ des risques individuels et pour…

En intra : déplacement sur secteurs de Carentan, Trévières, Isigny sur Mer, Bayeux, St lô, Aunay sur Odon, Caen, Hérouville, Ouistréham, Courseulles sur Mer. 
Chaque module combine apports pédagogiques, ateliers pratiques, quiz et mises en situation pour une expérience interactive et concrète.
  • Module 1 : Identifier les facteurs de l'usure professionnelle.
  • Module 2 : Identifier les symptômes de l'usure professionnelle.
  • Module 3 : Cerner le champ des risques individuels et pour l'entreprise.
  • Module 4 : distinguer les 3 niveaux de prévention. 
  • Module 5 : Connaître les acteurs et outils de prévention à disposition.
  • Module 6 : Délimiter le champ d'action du manager.
  • Evaluation sommative et enquête de satisfaction. 

Validation et sanction

  •  Identifier les facteurs, symptômes et impacts de l'usure professionnelle, au niveau individuel et collectif.
  • Analyser leurs propres pratiques et celles de leur équipe, afin de détecter les situations à risque.
  • Initier des actions de prévention adaptées, en mobilisant des outils et stratégies concrètes pour limiter l'usure professionnelle.
  • Délimiter leur champ d'action en tant qu'encadrant, en connaissant leurs responsabilités et leviers d'intervention.
  • Favoriser un climat de travail plus sain et durable, en contribuant à la motivation, la cohésion et la performance de leurs équipes.

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Financement

Conventionnement
Oui
Financeur
  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Autre dispositif

Conditions de prise en charge
Forfait inter : 990€ TTC / personne Forfait intra : 3 250€ TTC pour 12 personnes maximum. Pour tout financement via un OPCO, un supplément de 10% sera à prévoir pour portage Qualiopi (merci de me contacter). TVA non applicable article 261-4-4 a du CGI. Merci de me contacter par mail pour connaître les dates disponibles et les modalités de paiement.

Conditions d'accès

Public visé

  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

En inter : sous réserve de 6 personnes minimum au total. En intra : jusqu'à 12 personnes maximum.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

Rue des Longues Haies
14400 Nonant

Responsable : Espace Vitamines

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
5 Rue Maurice Ravel
14400 Agy
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes