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Les techniques du conseil en image

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 04_2452264F
Organisme responsable : 13.7 Communication (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Objectif général : La formation « Techniques de conseil en image » a pour objectif l'acquisition et la maitrise des compétences permettant de valoriser le capital image d'un individu en fonction de sa personnalité. La démarche se fonde principalement sur des techniques colorimétriques, morphologiques, vestimentaires, de communication verbale et non verbale et d'esthétique (visuelle). Objectifs pédagogiques : A l'issue de la formation, le participant sera en mesure de : -…

Objectif général :
La formation « Techniques de conseil en image » a pour objectif l'acquisition et la maitrise des compétences permettant de valoriser le capital image d'un individu en fonction de sa personnalité. La démarche se fonde principalement sur des techniques colorimétriques, morphologiques, vestimentaires, de communication verbale et non verbale et d'esthétique (visuelle).

Objectifs pédagogiques :
A l'issue de la formation, le participant sera en mesure de :
- Acquérir les principes fondamentaux du conseil en image (colorimétrie, morphologie-silhouette, conseils coiffure et maquillage, visagisme, style vestimentaire, accompagnement shopping) et les pratiquer
- Evaluer les besoins du client et développer une relation de confiance avec son client
- Savoir établir un bilan d'image pour proposer un accompagnement cohérent et adapté

 

Programme de la formation

J1 : Présentation  L'image et la communicationL'image est-elle le premier moyen de communication ? Se sentir à l'aise dans son image nous aide à communiquer. Définition du conseil en image Relooking ou conseil en image Le bilan d'image en pratique La colorimétrie Théorie des couleurs : le cercle chromatique Couleurs primaires, secondaires, tertiaires, les valeurs de couleurs, la luminosité, la saturation et la température intensité Méthode des quatre saisons Définir la…

J1 : Présentation 
L'image et la communication
  • L'image est-elle le premier moyen de communication ?
  • Se sentir à l'aise dans son image nous aide à communiquer.
  • Définition du conseil en image
  • Relooking ou conseil en image
  • Le bilan d'image en pratique
La colorimétrie
  • Théorie des couleurs : le cercle chromatique
  • Couleurs primaires, secondaires, tertiaires, les valeurs de couleurs, la luminosité, la saturation et la température intensité
  • Méthode des quatre saisons
  • Définir la saison, le test de drapage,  théorie et pratique
  • Les saisons : Les hivers, les étés, les printemps, les automnes…
  • Symbolique des couleurs 
J2 : Visagisme et maquillage
  • Les formes et les traits du visage
  • Technique de rééquilibrage des proportions
  • Quelles coupes de cheveux, de barbes
  • L'accompagnement coiffeur
  • Le maquillage : le matériel nécessaire, les différentes étapes
  • L'auto-maquillage 
  • Savoir comment faire un cours d'auto-maquillage
  • Pratiques sur les stagiaires

J3 : morpho-silhouette et style femme et homme
  • Les archétypes de morphologies femme et homme
  • Les techniques de rééquilibrage et les effets correcteurs 
  • Cas pratiques sur les stagiaires
  • Création de planches par morphologie

Les styles femme – homme
  • Comment identifier les styles d'une personne
  • Savoir mener un test de style
  • Créer votre propre test de style
  • Les différents styles femme et homme
  • Le test de style par personnalité
  • Les coupes de vêtements
  • Les spécificités du vestiaire masculin
  • Cas pratique : confection de planches de style
J4 : Le dressing et l'accompagnement shopping
  • Les étapes du tri de dressing
  • Les pièces incontournables d'un dressing équilibré
  • Comment gérer le dressing 
  • Cas pratique sur l'équilibre du dressing

L'accompagnement shopping
  • L'approche psychologique avec la ou le client
  • L 'optimisation du temps de shopping, la gestion des boutiques
  • La communication client, le discours
  • L'accompagnement boutique : choix, optimisation 
  • Pratique sur stagiaires en boutique

J5 : Construire son dossier de synthèse
  • Créer votre livret de synthèse et recommandations 
  • Conseiller dans les changements d'image et de posture.
  • Cas pratique : Réalisation d'un accompagnement complet

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

35 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Entreprise

    Programme : Plan de développement des compétences

  • OPCO

    Programme : Plan de développement des compétences

Conditions d'accès

Public visé

  • Salarié

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

49 Allee des Aubepines
76230 Isneauville

Responsable : 13.7 Communication

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
49 Allee des Aubepines
76230 Isneauville
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes