Optimiser son management transversal
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 04_2441087F
Organisme responsable :
AMI Coach
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
- Comprendre les caractéristiques du travail en mode projet
- Identifier les spécificités du management transversal
- Mieux se connaître et identifier son style de management
- Intégrer les composantes d'une bonne communication
- Augmenter son pouvoir de persuasion pour impliquer
- Agir efficacement devant des situations difficiles
Programme de la formation
Le projetLes différentes structures organisationnelles Les composantes et les étapes d'un projet Contractualiser les objectifs La vie du projet, ses acteurs, son animation Le management Repérer son style personnel de management Développer son leadership et asseoir sa légitimité Connaître les stades de développement d'une équipe Tirer parti des différentes compétences Savoir bâtir une stratégie des alliés La communication Les bases des relations interpersonnelles L'écoute…
- Les différentes structures organisationnelles
- Les composantes et les étapes d'un projet
- Contractualiser les objectifs
- La vie du projet, ses acteurs, son animation
- Repérer son style personnel de management
- Développer son leadership et asseoir sa légitimité
- Connaître les stades de développement d'une équipe
- Tirer parti des différentes compétences
- Savoir bâtir une stratégie des alliés
- Les bases des relations interpersonnelles
- L'écoute active
- Questions - reformulation
- Comprendre les enjeux des différents acteurs du projet
- Découvrir les fondamentaux de l'influence
- Persuader ou convaincre ?
- Négocier
- Influencer avec intégrité
- Comprendre les difficultés engendrées par le changement
- Faire face aux résistances
- Etre assertif
- Gérer les personnalités difficiles
Bilan, plan d'action individuel et évaluation de la formation
Validation et sanction
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
14 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeurs
-
- Autre
- Bénéficiaire de l'action
- Entreprise
- OPCO
Conditions d'accès
Publics visés
- Salarié
- Tout public
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Aucun
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
75 Rue Jules Lecesne76600 Le Havre
Responsable : MAILLARD Sophie - Action Management Innovation
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
75 Rue Jules Lecesne
76600 Le Havre - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes