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Manager le changement

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 04_2441074F
Organisme responsable : AMI Coach (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

  • Décrypter le changement et les challenges qu'il engendre
  • Développer une posture rassurante et motivationnelle
  • Optimiser sa communication
  • Comprendre et développer l'intelligence émotionnelle
  • Faire face et lever les résistances, développer son assertivité
  • S'approprier des outils de conduite du changement

Programme de la formation

Jour 1 et 2 :Définir le changement, comprendre les résistances Identifier les catégories d'acteurs et leur position face au changement Ajuster sa posture et son style de management Mobiliser les techniques de communication face aux situations engendrées (rassurer, donner du sens, mobiliser, etc.) Utiliser l'intelligence émotionnelle pour comprendre et accompagner ses collaborateurs Mettre en oeuvre les leviers de motivation S'approprier des outils opérationnels pour renforcer…

Jour 1 et 2 :
  • Définir le changement, comprendre les résistances
  • Identifier les catégories d'acteurs et leur position face au changement
  • Ajuster sa posture et son style de management
  • Mobiliser les techniques de communication face aux situations engendrées (rassurer, donner du sens, mobiliser, etc.)
  • Utiliser l'intelligence émotionnelle pour comprendre et accompagner ses collaborateurs
  • Mettre en oeuvre les leviers de motivation
  • S'approprier des outils opérationnels pour renforcer l'engagement, la cohésion

  Bilan, plan d'action individuel

Jour 3 :
  • Bilan de reprise
  • Analyse de situations concrètes (retour d'expérience, co-développement, jeux de rôle, échange de pratiques, etc.)
  • Questions/réponses
  Bilan, plan d'action individuel et évaluation de la formation
 

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

21 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Autre

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

  • Entreprise

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

  • OPCO

    Programme : Autre dispositif, Plan de développement des compétences

Conditions d'accès

Publics visés

  • Salarié
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

75 Rue Jules Lecesne
76600 Le Havre

Responsable : MAILLARD Sophie - Action Management Innovation

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
75 Rue Jules Lecesne
76600 Le Havre
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes