RSE & Développement durable - Code 100-RDD
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 03_251307061F
Organisme responsable :
Advent Conseil et Formation
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
Cette formation permet d'aborder les questions essentielles ci-après : S'approprier l'histoire, la philosophie, la sociologie et la politique à l'origine du développement durable et de la notion de RSE - la responsabilité sociétale des entreprises - et plus largement la responsabilité d'agir de tout type d'organisation ; Quelles contributions apportent le développement durable et la RSE à la réputation des entreprises, à leur attractivité, à leur performance et…
- S'approprier l'histoire, la philosophie, la sociologie et la politique à l'origine du développement durable et de la notion de RSE - la responsabilité sociétale des entreprises - et plus largement la responsabilité d'agir de tout type d'organisation ;
- Quelles contributions apportent le développement durable et la RSE à la réputation des entreprises, à leur attractivité, à leur performance et leur contribution à des activités respectant des questions aussi centrales que le renouvellement de la biodiversité, la qualité de l'eau et de l'air, le respect des droits de l'homme et d'autres dimensions responsables finalement très exigeantes ?
- Quels sont les cadres réglementaires, les grandes politiques et leurs instruments, nationaux, européens et internationaux en matière de développement durable et de RSE ?
- Comment anticiper et gérer le risque d'éco-blanchiment (Greenwashing), parfois inévitable compte-tenu des injonctions multiples et parfois contradictoires assumées par les entreprises : être rentable, optimiser, recycler, renouveler, gouverner en négociant avec les parties prenantes, répondre aux exigences RSE des donneurs d'ordre, se placer dans une chaîne globale de valeur aux multiples instruments de gestion responsables ?
Programme de la formation
Découvrir les référentiels - ISO 26000, ODD, CSRD
Identifier les leviers d'action adaptés à votre structure
Réaliser un diagnostic RSE
Élaborer un plan d'action RSE concret et mesurable
Mobiliser vos équipes autour d'une démarche durable
Mesurer et valoriser ses résultats
Construire sa feuille de route durable
Validation et sanction
- S'approprier les concepts et les perspectives historiques du développement durable depuis les premières Coopérations des parties (COP) jusqu'aux objectifs de transition écologique ;
- Se situer en éthique par rapport aux trois perspectives de la soutenabilité et de la RSE : le maintien amélioré (atténuation, réparation, recyclage) de l'activité / la transformation complète de l'activité (économie de la fonctionnalité, gestion par les Communs entre autres) incluant la suppression de certaines activités économiques / Imaginer des dispositifs de transition inédits ;
- Adopter une démarche systémique pour anticiper et répondre aux évolutions réglementaires (nationales, européennes, nationales) en matière de DD ;
- Savoir co-construire la gouvernance par les parties prenantes internes et externes aux organisations à partir de l'analyse de plusieurs cas concrets d'éco-blanchiment (risque de Greenwashing).
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
23 h
Financement
- Conventionnement
- Non
- Financeur
-
- Bénéficiaire de l'action
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Modalités de recrutement et d'admission
Inscription sur candidature
Niveau d'entrée
Fin de scolarité, sortie fin de 5e
Conditions spécifiques et prérequis
Aucun
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation mixte
Adresse
70 Rue de Champvert69005 Lyon 5e
Responsable : Advent Conseil et Formation
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
70 Rue de Champvert
69005 Lyon 5e - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates permanentes