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Chargé de développement des ressources humaines

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 03_251307031F
Organisme responsable : CFA Panthera formation (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1502 Développement des ressources humaines

Formacode

  • 33054 : Gestion ressources humaines

Présentation de la formation

Objectifs

Activité 1 Cette activité a pour objectif le développement de l'ensemble des politiques RH venant en appui de la stratégie générale de l'entreprise. Elle a pour rôle principal de veiller à ce que l'organisation possède dans ses différents services, les compétences indispensables, à identifier les métiers à disparaitre, ceux en évolution et les métiers émergents. Pour cela, cette activité consiste à optimiser la qualité et la stabilité des recrutements, accompagner…

  • Activité 1 Cette activité a pour objectif le développement de l'ensemble des politiques RH venant en appui de la stratégie générale de l'entreprise. Elle a pour rôle principal de veiller à ce que l'organisation possède dans ses différents services, les compétences indispensables, à identifier les métiers à disparaitre, ceux en évolution et les métiers émergents.
    Pour cela, cette activité consiste à optimiser la qualité et la stabilité des recrutements, accompagner l'évolution des métiers par la formation ou les mobilités internes, enfin, gérer les trajectoires professionnelles des salariés dans le respect du cadre juridique du travail.
    Activité 2 Cette activité a pour objectif d'apporter les éléments nécessaires aux prises de décision de la direction générale, en matière de rémunération.
    Elle procède à divers audits et au suivi de la masse salariale afin d'identifier les impacts sur l'engagement des salariés, mais aussi les sources d'optimisation de la politique de rémunération.
    Activité 3 Cette activité a pour objectif d'assurer un climat social favorable à la performance du collectif, en tenant compte de la santé des salariés, de l'équilibre entre leur vie privée et leur vie professionnelle. 
    Elle répond aux obligations des organisations de traduire leur positionnement RSE en cohérence avec la réalité sociale et environnementale des différentes activités qu'elle développe.

Programme de la formation

-

Validation et sanction

Chargé de développement des ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

Bac + 3 et 4

Durée, rythme, financement

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Contrat d'apprentissage

Conditions d'accès

Public visé

  • Public de la formation initiale

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

1499 Avenue de la houille blanche
BP 20144
73000 Chambéry

Responsable : Panthera formation

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
1499 Avenue de la houille blanche
73000 Chambéry
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes