Technique de recherche d'emploi - i (rédaction de CV, préparation aux entretiens, méthode de recherche)
Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 03_241226088F
Organisme responsable :
Learny Consulting
(ouvre dans un nouvel onglet)
Présentation de la formation
Objectifs
- Savoir contorsionner et mettre en avant, c'est compétences dans un CV
- Maîtriser son langage ainsi que sa posture pendant l'entretien.
- Connecte tes techniques de prospection afin de postuler efficacement.
- Savoir augmenter et maîtriser le langage verbale et non verbale.
- Etre à l'aise dans les échanges avec le recruteur
Programme de la formation
Préparer son entretien Se renseigner sur le recruteur : fiche d'identité de l'entreprise et chiffres clés. Préparer sa présentation. Elaborer les questions que l'on souhaite poser à la fin de l'entretien. Réfléchir à sa tenue vestimentaire pour l'entretien. Calculer la durée du trajet et l'itinéraire. Se préparer mentalement : ancrage et visualisation. Préparer des arguments pour convaincre l'employeur. Travaux pratiques Exercices sur la…
Préparer son entretien
- Se renseigner sur le recruteur : fiche d'identité de l'entreprise et chiffres clés.
- Préparer sa présentation.
- Elaborer les questions que l'on souhaite poser à la fin de l'entretien.
- Réfléchir à sa tenue vestimentaire pour l'entretien.
- Calculer la durée du trajet et l'itinéraire.
- Se préparer mentalement : ancrage et visualisation.
- Préparer des arguments pour convaincre l'employeur.
Exercices sur la préparation de l'entretien. Expérimenter l'ancrage et la visualisation.
Réussir l'entretien d'embauche
- Saluer son interlocuteur avec assurance et assertivité.
- Adopter une attitude professionnelle.
- Expliquer son objectif professionnel.
- Structurer la présentation de son parcours professionnel grâce à la technique de l'entonnoir.
- Etre "vrai" et sincère sans trop en faire.
- Savoir démontrer que ses qualités/compétences sont en adéquation avec le poste à pourvoir.
- L'importance du verbal et du non-verbal.
- Savoir se positionner en entretiens collectifs.
Mises en situation d'entretien d'embauche.
Maîtriser l'échange avec le recruteur
- Comprendre la posture du recruteur.
- Savoir donner une bonne première impression.
- Connaître les différentes attitudes du recruteur pendant l'entretien.
- Anticiper les questions les plus fréquentes et y répondre avec pertinence.
- Pouvoir argumenter sur ses connaissances, compétences et expériences.
- Savoir répondre à la question sur les qualités et les défauts.
- Conclure l'entretien en laissant une bonne impression.
Mise en situation sur la séquence de questions/réponses.
Anticiper et gérer les étapes qui suivent l'entretien
- Les remerciements après l'entretien.
- Les objectifs du message de remerciement.
- Gérer les relances : comment, quand, à quelle fréquence ?
- La forme et le fond du message de remerciement.
Validation et sanction
À l'issue de la formation :
- Présenter au mieux son parcours professionnel
- Préparer et réussir l'entretien d'embauche
- Etre à l'aise dans les échanges avec le recruteur
- Argumenter sur ses connaissances, compétences et expériences
- Gérer les étapes qui suivent l'entretien
Type de formation
Non certifiante
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Durée, rythme, financement
Durée
En centre
14 h
Financement
- Conventionnement
- Oui
- Financeur
-
- Bénéficiaire de l'action
Conditions d'accès
Public visé
- Tout public
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Conditions spécifiques et prérequis
Aucun
Lieu de réalisation de l'action
Modalités d'enseignement
Formation entièrement en présentielle
Adresse
14 Rue Alfred Ancel69120 Vaulx-en-Velin
Responsable : Learny Consulting
Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Début
Fin
- Adresse d'inscription
-
14 Rue Alfred Ancel
69120 Vaulx-en-Velin - État du recrutement
- Ouvert
- Modalités
- Entrées / Sorties à dates fixes