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BTS gestion de la PME - En apprentissage

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 03_2110825F
Organisme responsable : GRETA CFA Loire (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1203 Comptabilité
  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1604 Assistanat de direction

Formacode

  • 35007 : Secrétariat assistanat gestion PME PMI

Présentation de la formation

Objectifs

Le BTS Gestion de la PME forme les collaborateurs directs des dirigeants de petites et moyennes entreprises. Le programme couvre l'ensemble des compétences nécessaires à la gestion d'une entreprise, sur les plans administratif, commercial, marketing et comptable. Les titulaires de ce diplôme apportent un soutien aux dirigeants de PME en contribuant à l'optimisation de la gestion interne et à l'amélioration du processus de décision.

Programme de la formation

Participer à la gestion des relations avec les clients et fournisseurs Recherche des clients par prospection ou pour répondre à un appel d'offres Traiter la demande du client (du devis jusqu'à la relance impayés) Informer, conseiller et traiter les réclamations Rechercher et sélectionner les fournisseurs et Passer les commandes d'achat et d'immobilisation Assurer le suivi comptable des opérations commerciales Participer à la gestion des risques de la…

Participer à la gestion des relations avec les clients et fournisseurs
  • Recherche des clients par prospection ou pour répondre à un appel d'offres
  • Traiter la demande du client (du devis jusqu'à la relance impayés)
  • Informer, conseiller et traiter les réclamations
  • Rechercher et sélectionner les fournisseurs et
  • Passer les commandes d'achat et d'immobilisation
  • Assurer le suivi comptable des opérations commerciales
Participer à la gestion des risques de la PME
  • Conduire une veille
  • Identifier, évaluer les risques de l'entreprise et proposer des actions correctrices
  • Mettre en place une démarche qualité au sein de la PME
Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME
  • Assurer le suivi administratif du personnel (recrutement, départ du salarié, gestion des congés…)
  • Préparer les éléments de la paie et communiquer sur ces éléments
  • Organiser les élections des représentants du personnel
  • Assurer le développement des compétences du salarié
Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME
  • Représenter, analyser, améliorer le système d'information de la PME
  • Participer au développement commercial de la PME et à la fidélisation de la clientèle
  • Accompagner le déploiement du plan de communication de la PME
  • Produire et analyser des informations de nature financière
  • Identifier les facteurs explicatifs de la performance commerciale et financière,
Disciplines générales communes à tous les BTS tertiaires
  • Anglais
  • Culture générale et expression
  • Culture économique juridique managériale

Validation et sanction

BTS gestion de la PME

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

uniquement 2ème année en apprentissage

Durée

En centre

1350 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeur
  • OPCO

    Programme : Contrat d'apprentissage

Conditions d'accès

Public visé

  • Public de la formation initiale

Niveau d'entrée

BAC

Conditions spécifiques et prérequis

Le BTS gestion de la PME est accessible à tout titulaire d'un baccalauréat : bac pro, bac STMG, bac général.Accès sur dossier, voire tests et/ou entretien.

Modalités d'accès

  • Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

24 Rue Virgile
42000 Saint-Étienne

Responsable : Lycée général et technologique Jean Monnet

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
16 Rue du Portail Rouge
42000 Saint-Étienne
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes