Aller au contenu principal

Titre professionnel assistant ressources humaines - CCP1 Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 03_2107128F
Organisme responsable : Avenir Pro Formations (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Référentiels

Code Rome

  • M1501 Assistanat en ressources humaines
  • M1502 Développement des ressources humaines

Formacode

  • 33060 : Recrutement
  • 33071 : Contrat travail
  • 33072 : Intégration salarié
  • 35014 : Secrétariat assistanat ressources humaines
  • 44508 : Plan développement compétences

Présentation de la formation

Objectifs

La formation vise l'acquisition du BLOC 1 de la certification d'Assistant(e) Ressources Humaines de niveau BTS : Assurer l'administration du personnel

Programme de la formation

  • Assurer la gestion administrative des salariés,
  • Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH,
  • Élaborer et actualiser les tableaux de bord RH,
  • Assurer une veille juridique et sociale,
  • Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte.

Validation et sanction

CCP n° 1 du Titre professionnel assistant ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Niveau de sortie

BAC + 2

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

154 h

Financement

Conventionnement
Non
Financeurs
  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Entreprise, Individuel (AIF, POEI, Région individuel, autofinancement)

  • Entreprise

    Programme : Entreprise, Individuel (AIF, POEI, Région individuel, autofinancement)

Conditions d'accès

Publics visés

  • Salarié
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

10 Rue Pierre Sémard
38600 Fontaine

Responsable : Avenir Pro Formations

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
10 Rue Pierre Sémard
38600 Fontaine
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes