Aller au contenu principal

Animer la politique RSE de son entreprise

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 03_2103216F
Organisme responsable : Nicomak (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

  • Savoir faire vivre une politique RSE au quotidien
  • Définir des actions RSE qui font sens et en lien avec les valeurs de l'entreprise
  • Coordonner le pilotage d'actions RSE à travers une gouvernance structurée et un plan d'actions stratégique
  • Communiquer sur la démarche RSE en évitant les pièges

Programme de la formation

Construire une politique RSE en lien avec votre culture d'entreprise Identifier « le pourquoi » de son entreprise pour mettre en place des actions RSE qui font sens Travailler sur ses valeurs pour lier RSE et culture d'entreprise Savoir élaborer sa raison d'être (loi PACTE) Structurer votre gouvernance RSE et l'animer Connaître l'évolution de la gouvernance RSE au sein d'une organisation Savoir structurer sa gouvernance RSE de manière stratégique…

Construire une politique RSE en lien avec votre culture d'entreprise
  • Identifier « le pourquoi » de son entreprise pour mettre en place des actions RSE qui font sens
  • Travailler sur ses valeurs pour lier RSE et culture d'entreprise
  • Savoir élaborer sa raison d'être (loi PACTE)
Structurer votre gouvernance RSE et l'animer
  • Connaître l'évolution de la gouvernance RSE au sein d'une organisation
  • Savoir structurer sa gouvernance RSE de manière stratégique
  • Identifier les 4 pouvoirs des 4 grandes instances de la gouvernance RSE (auto-diagnostic)
  • Dialoguer avec ses parties prenantes pour faire vivre la RSE dans son organisation
  • Savoir faire vivre les espaces de décisions (CODIR, COPIL RSE, etc.)
  • Savoir animer un réseau de correspondants RSE (ambassadeurs) pour relayer la stratégie au niveau opérationnel
Organiser le pilotage de votre politique RSE
  • Savoir identifier et définir des actions de RSE qui répondent aux besoins stratégiques de l'entreprise et aux besoins des parties prenantes stratégiques de l'organisation
  • Atelier d'innovation : identifier des actions RSE autour des 17 objectifs développement durable (ODD) des Nations Unies
  • Organiser le pilotage de vos actions RSE : indicateurs de suivi, indicateurs de pilotage et KPI (Key Performance Indicators)
Communiquer sur votre démarche RSE
  • Echangeons sur vos livrables RSE (diagnostic)
  • Savoir structurer sa communication RSE
  • DO et DON'T : ce qu'il faut faire et éviter de faire en communication RSE
  • Connaître différents outils pour communiquer sur ma démarche de RSE
  • Planifier sa démarche RSE pour la faire vivre
(Toutes nos formations peuvent avoir lieu partout en France selon vos besoins et vos disponibilités)

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Durée

En centre

7 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Entreprise, Individuel (AIF, POEI, Région individuel, autofinancement)

  • Entreprise

    Programme : Entreprise, Individuel (AIF, POEI, Région individuel, autofinancement)

Conditions d'accès

Publics visés

  • Salarié
  • Tout public

Niveau d'entrée

Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation mixte

Adresse

Chemin de saint-andré
73800 Les Marches

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
Chemin de saint-andré
73800 Les Marches
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates permanentes