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Process communication coaching - PCC

Date de mise à jour :
Identifiant Offre Info : 03_1906494F
Organisme responsable : Kernac Consulting (Société SEAD) (ouvre dans un nouvel onglet)

Nouvelle recherche

Présentation de la formation

Objectifs

Grâce à une meilleure appréhension des signaux de stress, vous serez capable : d'orienter les interactions de manière positive d'aider à identifier les schémas comportementaux de prévenir les situations de conflits de résoudre les différentes problématiques clients et élaborer des plans d'action visant à aider votre coaché Les objectifs pédagogiques : Apprendre à se décoder soi-même et à décoder les autres. Process Communication Model (PCM) est le meilleur outil de…

Grâce à une meilleure appréhension des signaux de stress, vous serez capable :
  • d'orienter les interactions de manière positive
  • d'aider à identifier les schémas comportementaux
  • de prévenir les situations de conflits
  • de résoudre les différentes problématiques clients et élaborer des plans d'action visant à aider votre coaché
Les objectifs pédagogiques :
Apprendre à se décoder soi-même et à décoder les autres.
Process Communication Model (PCM) est le meilleur outil de décodage et de compréhension
des styles de communication et des comportements humains. Grâce à une meilleure
appréhension des signaux de stress, vous êtes capable d'orienter les interactions de manière
positive.
Les compétences que vous acquérez au cours de l'accréditation PCM pour Coachs
sont applicables lors de vos séances de coaching individuelles.
Résoudre et prévenir les problèmes
L'accréditation PCM pour Coachs vous donne accès à un niveau d'expertise théorique et
pratique basé sur des cas concrets.
Vous êtes en capacité de :
- résoudre les différentes problématiques clients ;
- aider à identifier les schémas comportementaux ;
- prévenir les situations de conflits.
Comportements positifs, pratiques productives
En atteignant une excellente conscience de soi en tant que coach accrédité PCM, vous
adaptez vos comportements pour vous connecter au meilleur de chacun. Ces interactions
positives constituent un modèle que vos clients pourront appliquer dans leurs propres
relations, professionnelles et personnelles.

Programme de la formation

Process Communication est un modèle puissant de développement des compétences techniques et non techniques du coach. MODULE 1 : La théorie du modèle Les concepts de base de la Process Communication                                                   Les six Types de Personnalité et leur façon spécifique de communiquer L'analyse des comportements verbaux et non verbaux La motivation et le bien-être MODULE 2 : Le modèle PCM en situation de coaching La flexibilité dans la…

Process Communication est un modèle puissant de développement des compétences techniques et non techniques du coach.
MODULE 1 : La théorie du modèle
  • Les concepts de base de la Process Communication                                                  
  • Les six Types de Personnalité et leur façon spécifique de communiquer
  • L'analyse des comportements verbaux et non verbaux
  • La motivation et le bien-être
MODULE 2 : Le modèle PCM en situation de coaching
  • La flexibilité dans la communication
  • Les évolutions de vie
  • Les Séquences de Stress
Pré requis et conditions d'entrée en formation :
Cette formation necessite d'être diplômé.e coach ou d'être en cours de formation de coach (la copie du diplôme ou l'attestation de formation vous sera demandée).
Avant l'entrée en formatin, vous répindez au célèbre questionnaire PCM dont le traitement confidentiel permet d'établir votre Profil PCM. Avec ce support, découvrez votre sutructure de Personnalité et appropriez-vous les concepts du modèle (prévoir environ 45')

 

Validation et sanction

Tout au long de votre parcours, la pédagogie utilisée est basée sur une alternance entre théorie et pratique : exercices, jeux de rôle, entraînements avec la formatrice coach-superviseure de la pratique, le PCM Virtual Learning.
Des groupes de pairs seront mis en place avec pour but de donner à chacun.e l'opportunité de poursuivre son entraînement.
En fin de parcours, vous recevrez une copie de votre attestation de formation, et vous serez invité.e à remplir une évaluation de satisfaction en ligne.
Un certificat de réussite validera l'obtention de votre accréditation PCM et vous sera remis à l'issue de votre parcours.

Type de formation

Non certifiante

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

La validation des acquis se fait :
Pendant la formation : en présentiel par le biais de jeux de rôles et exercices pratiques basés sur des exemples professionnels apportés par chaque participant.

Durée

En centre

42 h

Financement

Conventionnement
Oui
Financeurs
  • Bénéficiaire de l'action

    Programme : Entreprise, Individuel (AIF, POEI, Région individuel, autofinancement)

    Publics : Tout public

  • Entreprise

    Programme : Entreprise, Individuel (AIF, POEI, Région individuel, autofinancement)

    Publics : Tout public

Conditions de prise en charge
Nous contacter

Conditions d'accès

Publics visés

  • Salarié
  • Tout public

Informations sur les publics

Tout public

Niveau d'entrée

Fin de scolarité, sortie fin de 5e

Conditions spécifiques et prérequis

Être coach professionnel ou en cours de formation de coaching dans une école spécifique de coaching. Cette formation est exclusivement dédiée au coaching individuel.

Lieu de réalisation de l'action

Modalités d'enseignement

Formation entièrement en présentielle

Adresse

3 Cours Charlemagne
69002 Lyon 2e

Responsable : Kernac Consulting (Sead)

Périodes prévisibles de déroulement des sessions

Début

Fin

Adresse d'inscription
3 Cours Charlemagne
69002 Lyon 2e
État du recrutement
Ouvert
Modalités
Entrées / Sorties à dates fixes