BTS Communication : 1re année

Objectifs de formation Préparer les épreuves d'examen du BTS Communication. Comprendre des bases théoriques et pratiques de la communication. Développer les compétences métier : - contribuer à l'élaboration et au pilotage de la stratégie de communication ; - élaborer un plan de communication dans un environnement digitalisé ; - mettre en oeuvre une veille créative et technologique au service de la demande ; - créer des contenus et des solutions de communication... Débouchés professionnels Emplois accessibles L'éco-système de la communication ne cesse d'évoluer, surtout avec l'avènement du digital. aussi les métiers peuvent-être regroupés dans trois grandes fonctions : Commerciale, Création et Production. Exemple de métier accessible après cette formation : assistant de communication ; avec possibilité d'évoluer vers un poste de chargé de communication. Secteurs d'activités Certains métiers sont communs à de nombreux acteurs (agence conseil, agence média, régies), d'autres plus spécifiques. Pour une vision plus large, il est conseillé de consulter des sites comme celui de l'observatoire des métiers de la publicité de l'AACC où celui de l'Onisep. Évolutions possibles Chez l'annonceur et dans des agences de communication, un métier de communicant avec une orientation digitale ou avec une orientation commerciale : Chargé de référencement des sites, Chargé de clientèle...avec une orientation généraliste: Responsable de communication...

En première année, la formation est organisée en trois temps : organiser son travail, développer ses compétences, réaliser et valoriser son expérience professionnelle. Organiser son travail – Le parcours de formation commence par une unité de démarrage qui fournit à l'apprenant des informations sur l'équipe d'accompagnement, une présentation du parcours de formation et du dispositif d'évaluation en lien avec l'examen, et un planning type pour organiser son travail. Des ressources auto formatives sur les techniques d'organisation et d'apprentissage sont mises à disposition. Développer ses compétences – Le parcours d'apprentissage est semi-guidé et organisé en trois blocs de compétences et trois cours d'enseignements généraux. Contenu de formation Bloc 1 Contribuer à l'élaboration et au pilotage de la stratégie de communication - 108 heures Bloc 2 Concevoir et mettre en oeuvre des solutions de communication - 112 heures Bloc 3 Accompagner le développement de solutions média et digitales innovantes - 90 heures Cultures de la communication - 240 heures Langue vivante étrangère 1 (Préparation aux épreuves E2 et E3) - 90 heures Culture économique juridique et managériale (CEJM) (Préparation à l'épreuve E4) - 120 heures Supports et ressources de formation La formation en ligne se déroule sur une plateforme numérique accessible à l'aide d'un identifiant personnel et confidentiel remis dès la validation de l'inscription. La plateforme de formation donne accès à l'ensemble des ressources et services nécessaires à la formation. Le tableau de bord, disponible dès l'inscription, comprend des informations générales sur la formation, des actualités, un espace de réception de messages et de documents personnels, un agenda et un forum entre pairs. Encadrement pédagogique et administratif - Accompagnement disciplinaire - Accompagnement de parcours - Accompagnement spécifique - Examen